【双日ライフワン株式会社】【東京】建物リニューアル・改修工事の施工管理◆双日G｜年休123日｜残業月20h｜資格手当は毎月支給【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)


【東京】建物リニューアル・改修工事の施工管理◆双日G｜年休123日｜残業月20h｜資格手当は毎月支給


～大手総合商社「双日」グループの安定性／資格手当は毎月支給！対象資格61種類／年間休日123日／土日祝休み／福利厚生充実～

◎高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。
◎年休123日×土日祝休み×残業月10～20時間程度非常に働きやすい環境
◎作業立会いのため、月1～2回程度の休日出勤が発生しますが、振休取得を頂きます。

主に首都圏のオフィスビル・マンションその他様々な建物のリニューアル工事や営繕工事、内外装工事の施工計画の立案・提案書作成、図面・見積作成、工事管理等をお任せします。
【詳細】
■営繕・改修工事施工計画立案　
■リニューアル工事計画の提案書作成
■内装工事におけるテナント説明・オーナー打合せ
■各種工事協力会社との打合せ、見積作成
■工事協力会社への発注　
■施工管理
※若いうちから幅広くスキルが身につき市場価値が上がるお仕事です！
■具体的な業務
◎計画
・建物の劣化状況、お客様のニーズを踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成
・居住者様の理事会での工事説明し、お客様ニーズの合意形成（メインの調整役は営業担当が行いますが、技術面でアドバイス）
・協力会社との打合せ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案
・共力会社（ゼネコン、サブコン）の選定補助
◎工事監理
・進捗、品質、納期管理
・お客様への進捗報告
★夜間対応・緊急対応などはコールセンター→施工会社宛てに連絡がいくため発生しませんのでご安心ください。

■組織構成：
総合職は6名（男性：5名　女性：1名）で30代～50代のメンバーが在籍しています。

■資格手当：
資格手当の対象は61種！下記のような資格手当が毎月支給され、役職関係なく資格を取得すると固定で毎月支給されます。
・電気工事士：4,000円
・防火管理者：1,000円
・建築物環境衛生管理技術者：5000円

■企業・職務の魅力：
日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】