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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【札幌】リーシング(商業施設・オフィス・物流施設)※営業経験者歓迎/土日祝休/独立系大手×多角化経営
【年収500万円~/不動産の価値を高める仕事/中途入社者多数◎マニュアルや研修体制完備/残業月15h程・フレックス可/転勤無】
■業務内容:
商業施設やオフィスビル、物流施設を対象としたリーシング業務をお任せいたします。
不動産オーナーに代わって物件の収益最大化と資産価値向上を目的に、テナント誘致から契約締結、その後の入居促進施策までを担うポジションです。市場動向や物件特性を踏まえ、オーナーの意向に沿ったテナント戦略を立案・実行していただきます。
◎総合職としての採用となりますので、不動産事業にて総合的にスキルを身に着けることが可能です。
<具体的な業務内容>
・リーシング戦略の立案・実行
・テナント候補企業の開拓、誘致営業
・仲介会社とのリレーション構築・情報収集
・テナントとの条件交渉、契約締結支援
・募集条件の策定および賃料査定
・オーナーへのレポーティングおよび提案
・空室率改善や収益向上に向けた企画・コンサルティング
・入居テナントの満足度向上施策の企画・実施
■業務の魅力
オーナーの資産価値向上に直結する重要な役割を担います。マーケット分析力や提案力、交渉力を活かしながら、物件ごとの最適なテナント構成を実現し、不動産の競争力向上と収益最大化を目指していただきます。
■働き方
・年間休日120日/土日祝休み
・平均残業15時間
・フルフレックス制度あり
■身につくスキル/フォロー体制:
<不動産業界で市場価値の高いキャリアを築けます>
リーシングは多くの関係部署と連携をしながら、オーナーとテナントとの折衝・交渉を行っていきます。
調整力、関係性構築力はもちろん、不動産や法令に関する専門的な知識が身につきます。専門的な知識を身に付けるために、マニュアルやフォーマットが社内で整備されています。
また、社内に様々な専門部隊がいるので各所と連携しながら業務を進めていきます。
■安定性:
オフィス・商業施設などの管理を中心としたストック型ビジネスにより、毎月安定した収益を確保。
ザイマックスグループはリクルートから独立後、現在は売上1000億円規模まで成長し、今も拡大を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル9F 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/大通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 原則なし ※就業規則に定める範囲の異動・配置転換・出向等があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定 ■定期昇給:年2回 ■賞与:年2回※会社の業績・評価によって変動あり ■モデル年収: ・28歳(メンバー)…500万円程度 ・35歳前後(マネジャー)…700万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <定年> 62歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(研修・報奨金・手当) <その他補足> ■家賃補助:入社後に、転居を伴う異動となった場合に適用となります。 ■慶弔見舞金制度 ■健保契約保養所 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝休み、有給休暇(入社時付与※入社時期により付与日数が異なる)、特別有給休暇(慶弔、配偶者出産、転勤、永年勤続など)、育児看護休暇 ※2025年4月より年間休日120日適用 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれも必須となります。 ・宅地建物取引士 ・何らかの営業経験(異業界可) ■歓迎条件: ・不動産業界での営業経験 ・リーシングのご経験 <必要資格> 必要条件:宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ザイマックス北海道 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3-2 井門札幌ビル9F |
| 事業内容 | ■事業概要: 母体である株式会社ザイマックスについては、2020年1月に20周年を迎え、現在では7,500名を超えるグループに。 不動産を所有するオーナーに代わり、オフィスビルや商業施設の運営管理を行う不動産マネジメント事業をはじめとして、企業が抱えるさまざまな不動産ニーズに対して、企業の経営戦略を意識しながら不動産戦略を立案し、不動産マネジメントサービスの提案から実行までを行っています。 ■事業詳細: ・不動産の運営管理:不動産を所有するオーナー代行として、オフィスビル等の運営管理を行い、資産価値を最大限に高めていきます。 ・法人向け賃貸仲介:豊富な不動産情報を基にして、企業に対し、オフィス移転等ワークスペースを提案していきます。 ・新規事業(ホテル事業/サテライトオフィス事業) :観光客向け宿泊特化型ホテルとして『からくさホテル』を展開。ホテル運営サービスの全てをワンストップで提供しています。 自由にワークプレイスを選べる社会を創るため、サテライトオフィス『ZXY(ジザイ)』を首都圏(約200拠点)に展開しております。 ■特徴・強み: ・不動産の収益化を企画から運営、そして売却まで一貫して行っています。本業態においては国内トップ。 ・PMにおいて受託面積国内第1位(出典:『月刊プロパティマネジメント』2018年11月 総合型・オフィス中心型部門にて) ・不動産マネジメントの領域で安定しているからこそ、ホテル事業やサテライトオフィス『ZXY』など、時代に合わせた新規事業に挑戦し成長を続けております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.xymax.co.jp/about/groups/xy-hokkaido/index.html |
| 設立 | 年2019年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 118,756百万円 |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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