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正社員
掲載予定期間：2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【大手町】フィジカルAI×ロボティクス領域の新規事業開発◆リモート可／フレックス／福利厚生◎
【事業企画・戦略立案経験をお持ちの方へ／リモート勤務可／フルフレックス制度／次世代の社会インフラを生み出す】
■業務内容：
フィジカルAI領域における新規事業創出に向け、ロボティクス技術を起点としたビジネス企画・技術検証・社会実装の推進を担っていただきます。
■業務詳細：
・フィジカルAI領域における事業機会の探索および中長期戦略の立案
・ロボットを活用したソリューションの企画・検証・導入
・国プロ・実証プロジェクト（PoC）の推進
・ロボット制御、データ活用、センシング等に関する技術検討
・業界団体（ロボット／AI関連）への参画および活動推進
・パートナー企業とのアライアンス構築
■ポジションの魅力：
産学官およびパートナー企業と連携しながら、事業を構想・検証し、次世代の社会インフラを生み出す挑戦に関わることができます。
■配属先情報：
・体制：GL1名、TL1名、担当社員2名
■募集背景：
当社では、政府・官公庁や業界、NTTグループ内外とのパートナー連携強化を図りながら、ロボティクス分野において、中長期的な事業基盤の拡大に取り組んでいます。
今回、ロボティクス分野における体制強化のため、AIやロボティクスに関する技術的な知見や事業企画に関するスキル・業務経験を有する人財を募集します。
■働く環境：
お客さまの業界・業務ごとに提供するソリューションが異なるため、特定の言語・開発環境・開発手法には依存しません。
新規にソリューションを創出することから、まだ世の中に存在しない需要を要件化し、その要件を満たす仕様に合う技術要素を社内外から探し出しインテグレーションし、ビジネスモデル（収支モデル含む）と合わせてお客様に提供する営みを行います。そのためビジネスプロデュース力やプロジェクトマネジメントスキルを活かすことが中心です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 試用期間中はフレックス制度利用不可（9時～17時半 休憩60分 所定労働7時間半の通常労働） |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー 勤務地最寄駅：JR東京駅・東京メトロ大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 採用形態等により異なります ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※上記は目安であり、個別の能力・経験を考慮の上決定します。 ※支給回数は採用形態により異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：支給には別途条件がございます 住宅手当：支給には別途条件がございます 社会保険：NTT健康保険 厚生年金基金：NTT企業年金制度 退職金制度：採用形態により異なります ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ スキルアップ研修あり ＜その他補足＞ ■特別手当（業績給）、リモートワーク手当等 ■育児・介護支援（出産休暇、育児休暇制度、介護休暇制度、介護のための短時間勤務制度） ■財形貯蓄など財産形成支援 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・年末年始の休日（12月29日～1月3日） ・有給休暇20日間（初年度は採用月によって異なる） ・夏季休暇 ・その他（休暇・休職制度等） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業企画／戦略立案経験 ・社内外の関係者と連携する事業推進力、提案スキル ・フィジカルAI領域におけるロボットを活用したソリューション導入経験 ■歓迎条件： ・先端技術領域におけるPoC／実証実験の推進経験 ・新規事業企画・事業開発の経験 ・産学官連携プロジェクトや協業推進の経験 ・研究または実務において、ロボット制御、認識、経路計画、最適化等のテーマに携わった経験 ・ロボティクス、AI等の先端領域における修士または博士課程修了 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NTTドコモビジネス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8019 東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー |
| 事業内容 | NTTドコモビジネスは、NTTグループの長距離・国際通信事業を担う会社として1999年に設立されました。 グローバルネットワークの構築やクラウド、消費者向けのアプリやサービスの開発を行っている会社です。具体的には法人顧客に対してクラウド基盤の拡充や、ICTソ リューションの提供、個人顧客に対してアプリケーションやコンテンツを提供し、ライフスタイルの提案に取り組んでいます。 通信事業者ならではの強みを有するデータセ ンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次代 のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。 近年、AIの急速な進化により、企業や社会におけるAIの活用が加速度的に広がっています。AI時代の新しいインフラ（AIインフラ）であるAI-Centric ICTプラットフォームRを展開し、企業の持続的な競争力強化と社会の発展に貢献することを目指しています。これら時代のニーズに答え、またお客さまのグローバルビジネス を、さらに充実した体制とソリューションでサポートしていくことがミッションとなります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ntt.com/ |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 230,900百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 9,050名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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