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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
編集長候補(既存の人事領域/Webメディア)◆ブランド形成と事業成長に貢献◆福利厚生充実
■概要
セールス領域におけるコンテンツマーケティング戦略の策定から、Webメディアや雑誌の立ち上げ、コンテンツの企画・編集・発信までを一気通貫でリードいただきます。営業組織、営業人材、営業育成、セールステクノロジーなどをテーマに、読者や顧客にとって価値のある情報を継続的に発信し、PeopleXのセールス領域におけるブランド形成と事業成長に貢献いただきます。チームの一員として、既存の人事領域におけるWebメディア・雑誌やラーニング事業、カンファレンス等の企画・制作にも横断的に関わっていただきます。
■具体的には
セールス領域におけるメディア戦略の策定(対象読者、テーマ、チャネル、広告メニュー、KPI等の設計)
Webメディアや雑誌のコンセプト策定、編集方針・連載企画・トーン&マナーの設計
経営者、営業責任者、専門家、実務家等を対象とした企画立案、取材設計、取材・編集
広告主(スポンサー)とのコミュニケーション、およびタイアップ記事・広告コンテンツの企画・制作
記事や冊子等の構成作成、原稿編集、校正・校閲、ファクトチェック、公開品質の担保
外部ライター、編集者、デザイナー、カメラマン等のアサインおよび制作進行・品質管理
カンファレンス、セミナー、オンラインイベント等の企画支援およびコンテンツとの連動
PV、読了率、検索流入、リード獲得、商談貢献等の指標設計と、公開後の分析・改善
人事領域のWebメディア・雑誌やラーニング事業におけるコンテンツ企画・編集支援
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:その他(室内全面禁煙 /施設内喫煙所有) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> リモートワーク:一部可(出社日数:上長と協議しながら柔軟に対応) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,400円~681,754円 固定残業手当/月:159,600円~318,246円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限3万円) 社会保険:■社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・ストックオプション制度 ・AIサービス利用手当 ・交通費支給(上限3万円) ・定期健康診断(一部補助あり) ・副業一部可(一定の等級以上が該当。申請認可制) ・服装髪型自由 ・勤続周年アニバーサリーイベント ・PeopleWork福利厚生利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社初日10日付与) ・産前産後休暇、育児休暇 ・慶弔休暇(事実婚・同性婚含む)、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: Webメディア、ビジネスメディア、大型オウンドメディア、雑誌等において、編集長、編集責任者、デスク、またはそれに類する役割を担った経験 企業、経営層、専門家等への取材記事を、企画・取材・構成・編集・校了まで一貫して担当した経験 複数の社内外関係者を巻き込み、コンテンツ制作やメディア運営を推進した経験 ※編集長経験がない場合でも、BtoB企業におけるコンテンツマーケティング戦略の立案・実行経験と、高い編集・コンテンツ制作能力をお持ちの方は対象となります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PeopleX |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2-6-1 |
| 事業内容 | ■人事領域のAIカンパニー #シード23.7億円調達。「AI x HR」Techスタートアップ ・PeopleXは「地球上で働くすべての人への支援を通して成功に導くこと」をパーパスとし、採用〜活躍支援までAIで人事課題を解決する事業を展開する企業です。 ・まだ設立2年の若い会社ですが、「AI x HR」の領域で複数のプロダクトを提供し、月次連結売上高は既に1億円を越えるような、非連続的な成長を果たしています。 #1兆円企業を目指し複数プロダクトをリリース ・創業後すぐに異例の16.1億円の調達を行い、シード調達は23.7億円でクローズ。シリーズAの大型調達も視野に入っており、市場から強い期待をいただいております。 ・調達金の多くはプロダクト開発に投資しており、創業初年度に「PeopleWork」をロンチし、2年目には「AI面接」や「AIロールプレイング」「AI面談」「AI上司」など、AI文脈で積極的なロンチを続けております。 #積極的なM&Aによる多角的事業展開 ・2024年に外国籍特化型エージェントのActive Connector社、2025年に研修・組織コンサル業界大手のジェック社、2026年にHR業界で著名な黒田真行氏が率いるルーセントドアーズ社と、続々とM&Aによるグループインが続いています。今後もBS・PL両面でシナジーを埋める企業様との提携を続けていく予定です。 ・また、人事コンサルティング事業や転職エージェント事業、人事書籍読み放題サービスの「HR LIBRARY」等のサービスも続々と展開しており、事業の多角化にも積極的にチャレンジしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.peoplex.jp/ |
| 設立 | 年2024年1月 |
| 資本金 | 116百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 140名 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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