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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
未経験歓迎◎【北九州/八幡西区】電子機器の組立スタッフ<コツコツ作業を集中してやりたい方へ>
~コツコツ作業がしたい方へ/産業用計測機器の組立業務/オーダー製品多数で、担当者が最初から最後まで組み上げる業務/仕事を黙々と進められる環境~
■業務概要:
国内トップ級シェアのセンシングメーカーである当社にて、産業用計測機器の製造スタッフ業務をお任せします。
機械製品(駆動機・レベル計・コンベヤ周辺機器など)の組立作業を担当します。
■業務詳細:
◇機械、電気部品のネジ締め、組み立て
◇配線の取り付け
◇動作確認 など
■ポジションの特徴:
◇オーダー製品が多いため、ライン作業ではなく、担当者が最初から最後まで組み上げていきます。
◇数十分で完成する小型製品もあれば、数日かけてじっくり組み立てる大型製品もあります。
◇内容に応じて1人または2~3人のチームで作業をおこなう場合もあります。
◇顧客の工場設備に合わせたカスタマイズ設計(仕様決定/設計/製品化)を行いますので、総合的な技術力を身につけられます。
■1日の業務の流れ(一例):
8:30 出社/朝礼…当日の予定や連絡事項を共有。資料やチェックシートを準備し、組立作業に入ります。
10:00~10:05 午前休憩
12:00~12:55 昼休憩(昼食)
15:00~15:05 午後休憩
17:25~17:30 清掃タイム…業務終了前に5分間、職場の清掃を全員でおこないます
17:30 退勤
■職場環境:
仕事を黙々と進められる環境ですが、社内は堅苦しい雰囲気ではなく、現場の声もきちんと届く、風通しのよい職場です。ボトムアップの柔軟な社風が特長ですので、「こういうふうに作業を改善したい」といった意見や提案も歓迎です◎
■組織構成:
技術部門全体…17名、うち機械設計チームは8名体制
■当社について:
創業から80年、100年企業を目指して北九州市から粉体関連に特化したレベル計と粉体輸送関連センサーの製造販売を行っています。お客様の信頼に応える各種制御用機器、システム装置を開発し、グローバルに事業を展開。
『パルスレーダ式マイクロ波レベル計』の開発が高い評価を受け、2009年の「第1回北九州オンリーワン企業」に認定されました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ◎試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区則松東1-8-18 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> JR「折尾駅」より車で10分 <転勤> 当面なし ◎転居を伴う異動は当面想定しておりません。 |
| 給与 | <予定年収> 260万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,000円~300,000円 <月給> 184,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 <モデル年収> ◇年収680万円/50代/部長職 ◇年収600万円/50代/課長職 ◇年収490万円/40代/係長職 ◇年収420万円/30代/主任職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤:上限31,700円 公共交通機関:実費支給 家族手当:福利厚生その他欄に補足記載 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 定年後の継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> ■新人研修、リーダー研修、キャリアアップの為の社外研修制度有り、資格取得制度有り、自己啓発の為の会社負担制度など <その他補足> ■職務付加手当(サービス手当):単独で現地修理・調整が出来るようになった月より支給。習熟度に応じて金額が変わります(10,000円~55,000円/月) ■家族手当:配偶者15,000円/月、子5,000円/月(第3子以降10,000円/月) ■育児・介護休暇制度 ■慶弔見舞金制度 ■親睦会 ■テレワーク制度あり ■時差出勤制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数118日 ■基本的に土日祝が休みですが、祝日がある週の土曜は出勤日となる場合あり(年に2~3回程度、企業カレンダーによる) ■年末年始、夏季休暇あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験歓迎~ ■歓迎条件: ・玉掛け、クレーン、フォークリフトの資格をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:クレーン運転士、フォークリフト運転者、移動式クレーン運転士、玉掛技能講習、小型移動式クレーン運転技能講習、床上操作式クレーン運転技能講習、フォークリフト運転技能講習 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マツシマメジャテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒807-0837 福岡県北九州市八幡西区則松東1-8-18 |
| 事業内容 | ■事業概要 物を作る原料を貯蔵するタンク内の量を計測するレベル計測器や、空気中の粉塵量等を計測するなど、「製造現場の見える化」を実現する産業機器で国内トップシェアを誇る北九州本社のセンシングメーカーです。独自の技術力とメーカー故のカスタマイズ性やきめ細かなアフターフォローに定評があり、製鉄業界や電機業界、セメント業界等の製造現場を中心に、全国的に多数の導入実績を誇ります。海外でも同社製品は活躍しており、ASEANを中心に販売実績を伸ばしています。 最近では河川の水位を監視する機器なども製造販売しており、河川の氾濫など自然災害の危険予知に貢献しています。この水位計は国土交通省が運営するNETIS(新技術情報提供システム)にも登録されており、水位計で登録されているのは同社が最初です。 ■将来のビジョン 私たちは「センシング技術で世界の未来を変える先駆者になる」というビジョンを掲げ、社会課題の最前線に立ち、国内外で必要とされ続ける企業を目指しています。80年にわたり培ってきたオンリーワン・ナンバーワンの技術を起点に、「お客様の困りごとに徹底的に向き合う」ことで、私たちは新たな価値を創出してきました。これからも社会課題の解決に果敢にチャレンジし、キラリと光る技術を通じて、世の中の発展に貢献していきます。今後は海外展開も一層強化し、世界に通用する商品づくりに挑むフェーズへと進んでいます。 ■経営理念「社員第一主義を貫く」 「痒いところに手が届く対応」「お客様の困りごとに徹底的に向き合う姿勢」これらを実現するためには、社員一人ひとりが活き活きと働いていることが不可欠だと考えています。私たちは、仕事そのもののやりがいの追求に加え、各種制度の見直しや職場環境の改善を通じて、働きがいのある職場づくりの実現に継続的に取り組んでいます。 ■経営者からのメッセージ 世の中の役に立つこと。それが、私たちが最も大切にしている価値です。これからの人々が安心して暮らせる社会を、技術で支える仕事に、ワクワクしませんか。私たちは、可能性を信じ、諦めず、このワクワクを世界へ広げていく仲間を求めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.matsushima-m-tech.com/ |
| 設立 | 年1949年4月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | 1,854百万円 |
| 従業員数 | 116名 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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