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正社員
1971年創業。沖縄県に根ざし、電気工事・空調工事・太陽光設備・蓄電池の設計・施工・保守など、住まいと暮らしを支える幅広いサービスを展開しています。
■仕事内容
電気工事の現場代理人として、施工全体の管理をお任せします。・工程・品質・安全管理・現場での作業指示、職人との調整・お客様、協力会社との打ち合わせ・各種書類作成、進捗管理公共・民間工事、米軍関連工事、雷対策、太陽光・蓄電池、オール電化、空調設備など幅広い案件に携わります。
■入社後のサポート
施工管理経験があれば無資格でも応募可能。経験や得意分野に応じた案件からスタートし、段階的に業務の幅を広げます。
■キャリア
・資格取得支援講習費
・資格取得費用は会社が全額負担。1級電気工事施工管理技士の合格祝い金10万円も支給しています。
■働く環境
沖縄県人材育成認証企業、健康経営優良法人、おきなわSDGsパートナーに認定。社員の学びと長期的なキャリア形成を支援しています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■本社 宜野湾市字赤道2-20-2 ※マイカー通勤可（無料駐車場有） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜月給内訳（月平均労働日数21日）＞ （a+b+c）273,000円～a）基本給b）資格手当c）インフレ対策手当：10,000円 ※上記金額（月給）に代理人手当が加算されます。 ※資格手当（2級電気工事施工管理技士10,000円/月）が含まれています。 ※通勤手当（ご自宅より距離計算）は含まれていません。 ※日給月給となります。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※年収550万円程度 ■昇給 年1回 ■各種社会保険完備 ■資格取得支援制度 ■2年毎に社員旅行（全額会社負担） ■健康推進（35歳以上対象／人間ドック会社負担） ■社内レクリエーション（年2回） ■退職金制度（建設業退職金制度）社内規定（定年65歳時）25年以上で約6,000,000円35年以上で10,000,000円 ■結婚休暇（3日） ■育児休暇 ■旅行手当（扶養家族1人につき2万円） ※入社1年以上対象 ■子ども出産手当（1人目 20万円、2人目 30万円、3人目 40万円） ■通勤手当：上限なし ■資格手当：5,000円～70,000円（各資格に応じて会社規定に基づく） ■家族手当 ■残業手当 ■インフレ対策手当：10,000円あり（前年度実績 年2回） 8:00～17:30（休憩時間90分） |
| 休日・休暇 | 【年間休日】120日 ■完全週休2日制（土日+祝日） ■有給休暇（6ヶ月経験後10日付与） ■年末年始 ■ゴールデンウィーク ※他は会社規定により、年間スケジュールに準ずる ■転職の可能性:なし ■試験期間:3ヶ月 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・電気工事施工管理の業務経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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