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正社員
【職務概要】
人材不足に悩む企業に対し、
外国人スタッフを活用した業務改善案を提案する新規開拓営業をお任せします。
【職務詳細】
・新規開拓およびアポイント獲得（テレアポ、会社訪問、紹介、SNS等を活用）
・クライアント企業への訪問・商談
（求める人材や抱える課題のヒアリングおよび解決策の提案）
・社内スタッフと連携した最適な外国人人材の選定および企業へのご紹介
・契約締結手続きの実施
・契約後のアフターフォロー（派遣スタッフの就業状況確認およびサポート連携）
【仕事の特徴・魅力】
・現場で働く外国人スタッフの対応は別部署の外国人社員（日本語対応可能）が担当するため、企業側の営業・フォローに専念できます。
・5～7名のチーム体制で業務を進めます。
・入社後1～2週間は業界知識の講習や先輩によるOJT研修を実施します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目9-11 三共福岡ビル 3階 各線「博多」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：392万～900万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（インセンティブを支給） 昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。) ■福利厚生： 交通費（全額支給）、役職手当、職能手当、インセンティブ制度、退職金制度、オフィス内禁煙、服装自由（私服OK）、社内研修あり、社内イベントあり ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝経験のある方 【尚可】 ・新規開拓営業の経験 ・目標数字の達成に向けた行動経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Care Earth株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】労働者派遣事業／有料職業紹介事業／業務請負事業／特定技能外国人登録支援機関／格安SIM事業／食品事業 【会社の特徴】同社は、2019年の設立以来、在留外国人向けの人材派遣や特定技能人材紹介を事業の核としながら、格安SIMなどの通信事業や食品事業、 さらには不動産、美容、教育といった外国人材の生活基盤全体を包括的に支援する独自の「経済圏」を展開している、 非常にユニークで社会貢献度の高い企業です。 多角的なグループ展開によるシナジーを活かして連続して高い成長率を達成している一方で、 GPTW「働きがいのある会社」認定や「ホワイト企業」認定ゴールドランクを取得するなど、 従業員が安心して活躍できる組織体制の強化や職場環境の整備にも非常に注力しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2019年10月1日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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