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正社員
【職務概要】
AIテクノロジーと学習の科学を融合し、大手企業の組織変革や人材開発を主導します。
【職務詳細】
◆本質的課題解決型の人材開発コンサルティング
顧客が抱える課題に対し、既存研修のリプレイスを含めた解決策を提案。現場の行動変容を促すためのカリキュラム設計や既存施策との統合プラン策定を主導します。
◆パフォーマンス・ラーニングの仕組み構築と定着支援
AIを活用し「インプット・練習・フィードバック・改善」の学習ループを実装。UMU上のコンテンツ設計やアセスメント設計を行い、運用定着までを伴走支援します。
◆セールス・イネーブルメントプログラムの実行
大手企業の営業組織に対し「売れる型」を定義し、AIで効率的に学習・定着させるプログラムを推進。学習の科学に基づいた再現性のあるトレーニング環境を構築します。
【魅力】
・「AI×人材開発」領域に第一線で挑む存在としての市場価値向上
・現場の行動を変え「実利」を生み出す手応え
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（組織・人事） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア 1階 WeWork JR東西線「北新地」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1500万円 年棒制：月額666666円 賞与：年俸制のためなし 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： 産前・産後休暇、育児休暇、交通費支給（全額・上限あり）、健康診断（年1回）、リモートワーク制度、副業可（事前申請制）、MacBook／iPhone／ヘッドセットなど業務に必要なデバイスを貸与、スタンディングデスク対応 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10～16時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇（7～9月に合計3日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・大手研修事業会社における人材開発コンサルティング経験、または総合コンサルティングファームにおける組織変革・人材開発・DX領域のプロジェクト経験 ・エンタープライズ企業に対し、顧客課題を起点とした課題解決型提案、およびプロジェクトの推進を主導した経験 ・マネジメント、リーダーシップ、新入社員研修など、企業におけるメインストリームの教育体系に関する深い知見 【尚可】 ・大手企業におけるAI変革（AX）を絡めた人材開発プロジェクトの主導実績 ・セールス・イネーブルメント（営業強化）の仕組みの構築経験、またはそれに関する知見 ・ビジネスレベル以上の英語力（グローバルプロジェクトへの関与を希望する場合） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ユームテクノロジージャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・AIを活用したラーニングプラットフォーム「UMU」の販売・運用・企業の教育・研修コンサルティング・AI機能を備えた学習コンテンツの制作支援 【会社の特徴】同社は、最新のAI技術と学習の科学（ラーニングサイエンス）を融合させた次世代型学習プラットフォーム「UMU（ユーム）」を国内展開するエドテック企業です。単なる動画視聴型のeラーニングとは一線を画し、AIによる音声・表情解析を用いたプレゼン添削や、リアルタイムの双方向型ワークショップ機能を備え、「わかる」を「できる」に変える成果直結型の仕組みを提供しています。世界203カ国以上、100万社以上で導入されているグローバルプロダクトを背景に、国内でも日本生命や富士通といった大手企業を含む数千社に採用されており、企業の人的資本経営やリスキリング需要を追い風に急成長を遂げています。Google出身者が創業した背景から、データ駆動型の意思決定とスピード感を重視する文化があり、日本の教育DXを牽引する圧倒的な製品優位性と将来性を有しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2018年2月9日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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