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正社員
掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【大阪】DX推進PM／自社内開発◆東証プライム上場◆専門性の高いキャリアを形成できる
■業務概要
Power Platformの活用による、DX推進に向けた自社システムの開発PJのマネジメント業務をお任せいたします。
■業務内容
Microsoft Power Platformを活用した社内向けのDX推進・業務効率化ソリューションの導入・業務アプリケーション開発プロジェクトのPMをご担当いただきます。Power AppsやPower Automate、Power BIを活用した業務アプリケーションやデータ活用基盤の構築プロジェクトにおいて、提案・要件定義から設計、開発管理、導入支援まで、プロジェクト全体を推進します。
■プロジェクト例
・Power Appsによる業務アプリケーション開発
紙やExcelで運用されている業務をデジタル化し、業務効率化を実現するアプリを開発します。
・Power Automateによる業務フローの自動化（申請・通知など）
承認フローや通知処理、各種データ連携などを自動化し、作業負荷の軽減や生産性向上を支援します。
・Power BIを用いたダッシュボード・レポート開発
企業に蓄積されたデータを分析し、経営判断や業務改善に役立つダッシュボードを構築します。
・データベース・Microsoft 365との連携
データベースを活用したデータ管理や、Teams、SharePoint、OutlookなどのMicrosoft 365サービスとの連携を行います。
■教育体制
・入社～1週間：入社後研修、専門研修
・2週間～：配属後OJT、フォローを受けながら実務に対応
※一人立ちまでの期間：～6カ月
■職場環境
お客様先での常駐業務ではなく、BPOサービスを展開している社内での業務改善・効率化を目的として、Power Platformを主としたアプリケーション開発業務を担当する部署となります。
■人員構成
12名（男性7名、女性5名）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■条件変更は無し |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ BPOセンター大阪御堂筋 住所：大阪府大阪市中央区本町4丁目3-9 本町サンケイビル21階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～800,000円 ＜月給＞ 360,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・スキル等を考慮して、当社規定により決定致します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限5万円（自宅から就業地まで直線1km以上） 家族手当：補足事項無し 住宅手当：扶養家族有、自己名義住宅の場合、増額 社会保険：補足事項なし 退職金制度：※確定拠出年金にて運用 ＜定年＞ 60歳 ■再雇用制度65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励金制度あり ・技術交流会：課メンバーが月次で集合し、自身の担当するサイトの現状、課題、運営上の悩みを共有し、課全体で解決すべくブレストなどを行い、お互いのスキルアップを目指します。 ＜その他補足＞ 資格取得奨励金／社員持株制度／社内融資制度／財形貯蓄制度／オフィスカジュアル／保養所(軽井沢)／インフルエンザ予防接種／フィットネスクラブ加入等 ■評価制度：下記の評価項目に基づく評価制度 (1)成果目標：所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。 （2）取組スタンス／TCI-Value：「トランスコスモス社員としての行動規範と心構え」の実行度をTCI-Valueとして評価。自ら目標を設定することが可能ですので、主体的に仕事に取り組むことが可能です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、育児休業、産前産後休暇、年次有給休暇（初年度10日間※在籍年数に応じて年間最大20日／半日有給休暇制度あり） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： Microsoft 365製品（Teams、SharePoint、Outlook等）の基本知識 に加え 下記いずれかのご経験が1年以上 ・システム開発プロジェクトにおけるPMまたはPL経験 ・Power Platform（Power Apps、Power Automate、Power BI）を活用したシステム開発案件のPL経験 ・要件定義から設計、導入までの上流工程経験 ・開発プロジェクトの進捗・品質・課題管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー |
| 事業内容 | ■事業内容： ・CX（Customer Experience）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス ■企業概要： 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 ■事業領域： （1）デジタルマーケティングサービス事業 ・インターネットをベースとした企業のマーケティング活動を支援するサービスを提供しています。 ・「インターネット広告」、「Webインテグレーション」、「EC」の3つのサービスを中心に提供しています。 （2）コンタクトセンターサービス事業 ・企業と消費者とのコミュニケーションを強化し、「生の声」を企業のマーケティング戦略に活かすサービスを提供しています。 （3）ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業 ・IT戦略実現を支援するビジネスパートナーとして、顧客企業のIT部門、業務部門、設計部門の業務効率を最大化し、企業の製品開発を幅広くサポートするフルアウトソーシングサービスを提供しています。 （4）アナリティクスサービス事業 ・顧客、市場、競合を理解するためのマーケティングリサーチ、CS調査、コールモニタリング、応対研修、運用ツール整備、ノンボイスサポート対応のための戦略立案を行っています。 （5）グローバルECワンストップサービス事業 （6）グローバルサービス事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年6月 |
| 資本金 | 29,065百万円 |
| 売上 | 375,849百万円 |
| 従業員数 | 14,073名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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