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正社員
ITエンジニアの技術者派遣事業を展開している当社のSES事業領域ののバックオフィス管理職として、採用を中心とした管理業務全般をお任せします。
【具体的な職務内容】
◆ITエンジニア採用戦略の立案・実行
◆採用活動全体の企画、運用、改善
◆総務、労務管理、各種制度設計・運用
◆エンジニアの定着率向上に向けた施策立案・実行
◆バックオフィス部門のマネジメント
【将来的にお任せしたい業務】
事業責任者として経営層と一緒に業務の基盤作りをしていただきたいと考えております。
【働く環境について】
・有給消化率80％
・平均残業時間12.6時間
・育休取得率、復帰率100％
・フレックスタイム制、時短勤務など柔軟な働き方に対応
・転勤なし
・2026年 マイナビ転職 BEST VALUE AWARD「大賞」受賞
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マネジメントのご経験に加えて採用の戦略立案から実行まで一貫して携わったご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■IT 業界（SES、派遣、受託開発など）での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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