正社員
掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)
【赤坂】パートナーグロース(越境EC)◆取扱高は年間1,000億円規模◆日本最大級のテックカンパニー
【日本最大級のテックカンパニー/検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開/ハッピーフライデーやサバティカル休暇制度などワークライフバランス◎】
■業務内容:
・本ポジションでは、重点パートナーの顧客基盤、カテゴリ、展開地域、購買データなどを分析し、パートナーごとのGMV成長戦略を策定します。
・共同マーケティング、プロダクト・データ連携、オペレーション改善を社内外の関係者と推進し、戦略策定から実行、効果検証まで一気通貫で担います。単なる関係構築や既存運用にとどまらず、パートナーとともに大規模な越境EC事業の次の成長曲線をつくる役割です。
■業務詳細:
・国内外の重点事業パートナーとの関係構築、事業状況・成長課題の把握
・パートナーの顧客基盤、展開地域、カテゴリ別需要、購買データなどの分析
・国・地域、カテゴリ、パートナーごとの成長機会の特定
・半期・四半期の成長計画、GMV目標、KPIの策定・進捗管理
・共同マーケティング、販促キャンペーン、カテゴリ強化施策の企画・実行
・プロダクト・データ・API連携、オペレーション改善の企画・推進
・パートナーの経営層・責任者および社内関係部門を巻き込んだ合意形成・プロジェクト推進
・施策の効果検証・改善、中長期の協業ロードマップ策定、成功事例の横展開
■組織について:
・日本の多様な商品と世界の顧客をつなぐ越境EC事業をグローバルに展開しています。取扱高は年間1,000億円規模に達しており、さらなる成長フェーズを迎えています。
・事業のさらなる成長に向け、約10名の少数精鋭チームが、国内外の事業パートナーやグループ会社と連携しながら、戦略策定や施策の推進に取り組んでいます。
■組織のミッション・展望:
・国内外の事業パートナーとともに、越境EC事業のGMVを飛躍的に成長させる
・市場・顧客・購買データから成長機会を見いだし、パートナー別の成長戦略に落とし込む
・マーケティング、プロダクト、データ、オペレーションを横断し、施策を実行・検証・横展開する
変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:15 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 赤坂オフィス 住所:東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 900万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):465,000円~622,000円 固定残業手当/月:134,000円~179,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 599,000円~801,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職考慮の上、ご経験・スキルに応じて当社基準により決定します。 ※月給の各項目名はグレードにより異なります。 ■賞与:年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社日数に応じた実費支給、上限月15万円 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 社員向け研修制度、語学研修、マネジメント研修、LINEヤフーJob Challenge、サバティカル休暇、社会人ドクター進学支援など <その他補足> ■LINEヤフー Working Style手当(リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当/月額11,000円) ■通勤手当:新幹線・飛行機の利用も可能 ■ハッピーフライデー(祝日が土曜の際は前労働日を振替休日とする) ■選択型確定拠出年金制度 ■総合福祉団体定期保険 ■長期所得補償制度 ■財形貯蓄制度 ■株式累積投資制度 ■定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助 ■社内マッサージ室 ■サークル ■懇親会費補助 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※部署により異なります。 年末年始(12/29~1/4)、有給休暇(入社直後の付与日数は入社月により異なる)、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)、サバティカル休暇制度 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業、アカウントマネジメント、パートナーセールス、代理店営業、アライアンス、事業開発のいずれかの経験(目安5年以上、または同等の経験) ・重要顧客または複数の法人パートナーを主体的に担当し、売上・GMVなどの拡大を主導した経験 ・定量データをもとに事業課題を特定し、施策の提案・実行・効果検証を行った経験 ・複数部門や社外関係者を巻き込み、プロジェクトをリードした経験 ・顧客・パートナーの責任者層との交渉、条件調整、合意形成を行った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | LINEヤフー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-8282 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー |
| 事業内容 | LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。 『WOW Our Users!』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.lycorp.co.jp/ja/ |
| 設立 | 年1996年1月 |
| 資本金 | 247,473百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 27,003名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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