契約社員
掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)
【東京】プロモーションディレクター◆ライブの熱狂を仕掛けるプロモーションディレクター
■□ライブの熱狂を仕掛けるプロモーションディレクターを募集!■□
■業務概要:
プロモーションディレクターとして、担当するライブタイトルの認知拡大・話題化・インプレッション最大化、そしてチケット/視聴数の最大化に向けた施策の立案から実行までを一貫して担っていただきます。
また、目的を達成するために自ら手を動かしてコンテンツ制作をしていただくこともあります。
単なる告知・拡散にとどまらず、コンテンツそのものの価値を最大化する視点を持ちながら、プロモーション戦略を設計・推進・制作していただきます。
■具体的な業務内容:
・ライブタイトルごとのプロモーション戦略設計(誰に、何を、いつ、どう届けるか)
・情報解禁・出し順・タイミング設計(ティザー、告知、追加情報など)
・SNS施策の企画・運用ディレクション(公式アカウント運用、バズ施策、話題化・インプレッション最大化を意識したPR設計、ファンとのコミュニケーション設計)
・外部メディア・インフルエンサー・コラボ企画の検討及び推進
・販促物(ビジュアル、動画、特設サイト等)の企画・制作進行管理(デザイナー・映像チームとの連携)
・チケット販売・配信視聴などの数値目標設定及び進捗管理 - 実施後の振り返り・分析、次回施策への反映
・IP版元・関係各社との折衝、確認業務
・プロモーションに必要なコンテンツ制作など
■ポジションの概要:
3Dバーチャルライブに特化したプロモーションディレクターは、実はまだこの世にほとんど存在しません。
多くの企業やIPコンテンツは、プロモーションの部分を広告代理店に"丸投げ"し、提案を待つ側に回っています。ですがColorful Palette ENCOREでは違います。私たちは自分たちの手で、ライブごとに「どう届けるか」「どう話題にするか」をゼロから考え、仕掛け、実行していきます。
これは裏を返せば、代理店から提案されたプランを実行するだけの仕事ではなく、企画そのものをつくる側に立てるということです。情報を出すタイミング、SNSでの見せ方、話題化の火種をどこに置くか――正解が決まっていないからこそ、自分の発想と裁量で「ヒットの仕掛け」をデザインできる、稀有なポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ■正社員登用制度あり■更新回数の上限3回 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与・待遇に差異はございません。 契約の更新:有(勤務実績、能力により判断する) 更新上限:有 通算契約期間上限2年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区青葉台3-6-28 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 昇給:年に2回の評価査定制度あり <賃金内訳> 年額(基本給):4,428,000円~8,000,000円 <月額> 369,000円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・通勤手当 ・慶弔見舞金制度 ・家賃補助制度 - 渋谷駅から2駅圏内の契約社員・正社員:月3万円の補助 - 在住地域に限らず、丸5年以上CAグループで就業している正社員:月5万円の補助 ・各種インセンティブ制度 ・夕食補助サービス ・オフィス内カフェ ・インフルエンザ巡回予防接種 ・部活動支援 ・無料カップ式自動販売機、ウォーターサーバー設置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~13日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・夏季休暇(7月1日~11月末の期間に3日間) ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・出産・育児休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・アニメ・ゲーム・音楽・エンタメ領域でのプロモーション・宣伝・マーケティング領域で企画立案から実行までの実務経験(2年以上目安) ・SNS運用や情報解禁設計など、ファン・ユーザー向けコミュニケーション設計の経験 ・数値目標(チケット販売数、視聴数、SNSエンゲージメント等)を意識した施策推進経験 ・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・日本語ネイティブもしくは日本語能力試験N1レベル以上同等の日本語力をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Colorful Palette ENCORE |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 |
| 事業内容 | ◆事業内容 CGライブ・XRライブ事業 今や珍しくなくなったCGキャラクターを用いたライブイベント。この領域で「最高の体験」を追求すべくこの会社はスタートしました。 ライブ特化型の描画を実現する「Deep-Enhanced-Creative-Output-Engine(DECO-Engine)」など独自技術のほか、妥協せず体験を追求する企画力とクオリティコントロールで、「人生最高の一日」をワンストップで作り出します。 ◇サービス(1):会場型ライブ 「セカライ」等に代表される、現実世界の会場を用いてのCGライブイベントです。映像を舞台上に投影し、その場でキャラクターがライブをしている感覚を提供します。 描画の美麗さ、キャラクターの表情や感情などの表現はもちろん、「ゲームから飛び出したこのキャラクターはライブでどう振る舞うべきか」を繊細に定義し、ファンのお客様に満足していただけるよう、丁寧なコンテンツづくりを行っています。 ◇サービス(2):配信型ライブ 「コネクトライブ」等に代表される、スマートフォンなどの端末でご覧いただける、会場を必要としないライブです。リアルタイムで行われるキャラクター同士の掛け合いやお客様とのインタラクションなど、ユーザーとキャラクターの「繋がり」を提供します。 ユーザー参加型のリアルタイム型アンケート機能「ペンライトトーク」など、これらを楽しんでいただく上でのユニークな機能も各種用意しており、唯一無二の体験が可能です。 ◇サービス(3):法人向けコンテンツ制作 ライブイベント制作のノウハウを活かし、CGライブにまつわる各分野についての受託制作事業、制作サポート事業を行っています。 映像制作や各種データ納品などのスポットの案件からリアルタイム描画や配信などの技術分野のお取り組み、イベント企画や全体プロデュースまで、分野問わず最高クオリティでのご支援をお約束します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://cp-encore.co.jp/index.html |
| 設立 | 年2024年6月 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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