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正社員
【職務概要】
新設された総務部において実務リーダーとして、総務実務全般を担いながら業務フローの標準化やマニュアル作成を行い、組織の基盤づくりを主導します。
【職務詳細】
・総務機能の確立と業務移管：旧部門からのファシリティ管理等の実務引き継ぎ、業務フロー設計・マニュアル作成、社内規程整備サポートおよび重要文書管理体制の確立
・拠点総務全般の実行と現場支援：オフィス環境整備、設備・備品管理、固定資産・消耗品管理、業者選定・購買実務、生産性向上のための環境改善提案と実行
・経営サポートおよび多拠点展開への参画：取締役会・株主総会など重要会議体の設営・運営サポート、新規拠点立ち上げ時の現地調査・開設準備、業務モデルの他拠点への横展開
・チームリード・メンバーフォロー：メンバーとの連携・タスク管理・進捗確認、部長の指示に基づく現場司令塔業務、他部署（営業・開発等）との調整業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 22F 大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額357143円 賞与：年1回 昇給：年4回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件面変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（月3万円まで）または住宅手当（東京：月4万円以上、大阪：1.5万円以上）、資格手当一時金（15資格）、資格取得支援制度あり（試験受験費負担） ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日114日】完全週休2日制（土・日）、特別休暇（年5日間）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得・復帰実績あり）、育児休業（男女共に取得・復帰実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・総務実務の経験（3～5年程度） ・重要会議体への運営関与（または強い意欲をお持ちの方） 【尚可】 ・取締役会や株主総会の運営実務経験 ・オフィス移転や拠点開設プロジェクトの経験 ・後輩や新人に対する実務指導・レクチャー経験 ・株主対応や投資家向けレポート作成の補助経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネクサスエージェント |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■収益不動産売買仲介■不動産の売買、賃貸、管理及び仲介■相続コーディネート 【会社の特徴】【特色】 ★社員が業務に集中しやすい環境づくり、業務支援に力を入れている会社です★ ■外部研修制度（企業研修、マナー研修、ビジネススキル研修） ■社員用リラックスルーム完備（個人ロッカー、冷蔵庫、電子レンジ、ウォーターサーバー、コーヒーメーカーを使用可能） ■環境支援（業務に必要な機器や備品を会社負担で購入） ■資格支援制度（試験費用および講座受講費用を全額会社負担）※社内規定あり ■オフィス内禁煙 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2016年1月27日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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