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正社員
【職務概要】
グループ5社の財務トップとして資金繰り・銀行折衝・入出金管理・経営陣への数値説明等をお任せします。
過去の集計(経理)にとどまらず、未来の事業成長を資金面から牽引するポジションです。
【職務詳細】
・月次・年次決算など経理業務全般
・資金繰り・キャッシュフロー管理
・金融機関対応(借入交渉・資料作成等)
・管理会計・予算管理(予実分析・改善提案)
・投資案件(新規出店・設備投資・M&A等)の数値分析
・税務・会計処理・内部統制の管理
・経理部門のマネジメント
・役員・金融機関向け経営資料の作成
【入社後について】
・経営陣や各部門との連携を通じて、同社グループの事業内容や財務状況、業務フローを把握いただきます。
・必要な情報共有やサポートを行いながら、早期に裁量を持ってご活躍いただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区幸町5-12-12 JR仙石線「陸前原ノ町」駅から徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:500万~800万円 年棒制:月額416000円 賞与:年2回 昇給:有/昇給査定制度有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、退職金制度(正社員3年経過後対象)、社宅補助(県外の方対象)、借上げ社宅制度(半額会社負担:独身上限7万円・家族帯同上限11万円)、子供手当(第一子1万円・第二子8千円・第三子以降一人に付き3千円)、会社親睦会費用全額支給、長期勤続者の報奨制度(商品券進呈)、出産・育児支援制度 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 【年間休日105日】完全週休2日制(土・日)、有給休暇(10日~)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・財務経理の実務経験(7年以上) ・管理職やマネジメント職の経験 【尚可】 ・グループ会社の管理経験 ・金融機関との折衝・資金調達経験 ・多店舗展開ビジネス経験 ・手足を動かせる実務スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヒューネッツジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】複合事業経営(アミューズメント、航空機リース、飲食、ホテル、福祉施設など多角経営) 【会社の特徴】同社はアムズグループの中核企業の一社として、東北エリアを中心にパチンコなどの遊技業をはじめ、介護事業、飲食事業、航空機リース業など多角的な複合事業を展開する、核企業の一角です。 グループ全体では、アミューズメントをはじめ、ホテル・旅館、レトロミュージアム、飲食、不動産、福祉、航空機リースなど多角的・広域的に事業を展開する中規模コングロマリット企業へと成長を遂げています。 地域密着型の店舗運営と社会的ニーズに応じた事業拡大を推進しており、安定した経営基盤を確立しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2008年7月22日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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