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正社員
掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【リモート可】インフラエンジニア ※DX人材にキャリアアップ◇グループ連結8000億企業
【BicCamera】
■採用背景：
数十億規模のIT投資や既存システムのクラウド化、システム刷新など、グループ全体のIT戦略を推進するための体制強化を目的とした増員です。
■業務内容：
◎システム変更に関する稟議、社内説明、関係部署との合意形成などを担当いただきます。
◎リモートワークが可能で業務の必要に応じて出社いただくスタイルです。
◎柔軟な働き方が可能で、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを築ける環境です。
■環境、制度
・リモートワーク可能
・在宅勤務手当支給
・資格取得時の一時金支給制度
・月17時間以上の残業についてはアラートが上がる仕組みを導入。残業0を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区高田3-23-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,840円～350,000円 ＜月給＞ 280,840円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程にて支給 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・AWSの構築経験 ・WindowsかLinuxの構築経験 ■歓迎条件： ・Azureの構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ビックカメラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3-23-23 |
| 事業内容 | ■事業内容： カメラ、ビジュアル製品、オーディオ製品、パソコン、OA機器、携帯電話、家電製品、時計、ゲーム、メガネ・コンタクト、医薬品、玩具、スポーツ用品、寝具、酒類等の販売 ■当社について： 大都市ターミナル駅前の大型店舗を中心に多様な店舗展開に加え、今後も拡大が続くEC、また店舗外の法人営業の強化とリアルとネットのシームレスなチャネル展開の拡大に努めています。更にプライベート商品開発による付加価値増大や商品販売後のサポート・アフターサービス等、新しい収益サービスの構築による事業分野の拡充展開を異業種・他企業との連携も含め強化しており、今では非家電分野の取扱いが17％になってきています。予測の難しい変化の時代だからこそ、掲げる「パーパス」の本気の実践に“凡事徹底”と“進取果敢”の行動理念で立ち向かっていきます。 ■パーパス 私たちが大切にしていること “お客様喜ばせ業”をつなぎ、期待を超える ■私たちの使命 一人ひとりのお客様を大切に、最高の満足と喜びを感じていただけるよう、笑顔と真心を込めて接します より豊かな生活を提案する、 進化し続ける“こだわり”の専門店の集合体を追求します 常にお客様にとっての新たな価値創出に挑み続け、社会と共に発展します ■私たちの価値観 ・お客様の立場になる お客様になりきる その視点を企業活動すべての起点とする ・個と主体性の尊重 一人ひとりが主体性を発揮し挑戦する 互いを認め合う土壌が成長の源になる ・自分には関係ないという態度をとらない 個人、組織の利害、枠組みを超え、あらゆることに当事者意識を持つことが、真の責任感 ・簡素効率・変化対応 お客様の変化を機敏に先取り対応するために、簡素な環境、仕組みを常に整えておく ・正しいことを言う人が一番正しい 誰もが立場に関係なく正しいと思うことが言え、謙虚に聞ける姿勢が信頼を支える礎になる |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.biccamera.com/ |
| 設立 | 年1980年11月 |
| 資本金 | 25,929百万円 |
| 売上 | 974,483百万円 |
| 従業員数 | 4,912名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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