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正社員
掲載予定期間:2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【梅田駅すぐ】提案営業(工業用フィルター)◇50年連続黒字経営/水と空気をきれいにする仕事
【糸から製品まで国内生産している唯一のメーカー/年休129日/日本全国3000社を超える企業様にてご使用】
■仕事内容
「地球の水と空気をきれいにする」社会貢献性の高い営業です。
製造現場や環境インフラで使用される工業用フィルター(ろ布)の提案営業をお任せします。
単に製品を販売するのではなく、お客様の設備や課題に合わせて、ろ布の設計・素材選定・生産手配・納品・アフターフォローまで一貫して担当。お客様との信頼関係を築きながら、課題解決に深く携われる仕事です。
◇営業スタイル
・既存顧客中心のルート営業
・リピート受注率80%以上
・飛び込み営業なし
◇担当顧客について
・担当エリア:近畿エリア
・取引先:鉄鋼メーカー、製薬会社、食品メーカー、上下水道施設、環境プラントなど
■組織構成
営業メンバー9名(20代~50代)
面倒見の良い社員が多く、部署全体で新人を育てる風土があります。業界未経験や文系出身の社員も多数活躍中。困った時にはすぐ相談できる、温かくチームワークの良い組織です
■教育体制
入社後は約2か月間、岡山工場にて繊維の基礎知識や製造から縫製、出荷までの業務フローを学びます。
その後も先輩社員と商談同行を行いながら、1~3年かけてじっくり育成。まずは多業種のお客様を担当し、段階的に成長できるため、業界・営業未経験の方でも安心です
■ポジションの魅力
・創業93年、日本全国3,000社超との取引実績を誇る安定企業
・お客様ごとに最適な製品を提案するオーダーメイド営業。提案力や信頼関係で選ばれる営業スタイル
・全員で若手を育てる社風。未経験から専門性の高い提案営業へ成長可能
・環境対策需要の高まりを追い風に受注拡大中。技術力と品質力を強みに安定成長を続けています
・年休129日、企業型DC・退職金制度完備。定着率も高く、子育てとの両立にも理解のある働きやすい環境
■同社について
日本で初めて合成繊維ろ布(フィルター)の工業生産を実現した、国内唯一のろ過布専業メーカーです。
創業93年の技術力と品質力を強みに、製鉄・化学・食品・環境インフラなど幅広い業界を支えています。全国3,000社超で採用されており、「水と空気を守る技術」で安定成長を続けています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル 勤務地最寄駅:阪急宝塚線/梅田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,200円~240,768円 固定残業手当/月:52,500円~59,232円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,700円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキルに応じて策定いたします。 ■賞与実績:年2回/3.7か月分支給(昨年度実績) ■営業社員の月平均残業時間:月17hの為、実態として30hを超えることはほぼございません。 ■モデル年収:入社5年目30歳/5,070,000円(月給281,000円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:加えて確定拠出年金制度がございます(月額2万円) <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後の研修: ・入社後約2か月間に亘り岡山工場に於いて繊維の基礎知識や製造から縫製、出荷までの業務フローを実習致します。 <その他補足> ・各種手当:慶弔金、転勤手当、地域手当等諸手当 ・その他:健康診断、営業表彰、永年勤続表彰(勤続30年)、ベネフィット・ワン加入、お誕生日祝(図書カード)、育児休業制度(パパ育休取得実績有)、介護休業制度 ・5年ごとの周年イベントとして社員旅行があります(90周年:仙台、95周年:沖縄(予定)) ・退職一時金制度に加えて確定拠出年金制度があり、月額20,000円会社が拠出して社員の皆様の資産形成を応援しています。ちなみに中尾グループ全社員の年平均運用利廻りは年10%です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ~少しでもご興味があれば、お気軽にご応募ください/お人柄重視の選考です~ ■必須要件: ・何かしら顧客折衝経験をお持ちの方(業界不問) ・普通自動車免許(AT限定可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中尾フイルター工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル |
| 事業内容 | ■事業内容: 工業用フィルターの製造・販売 ■同社の魅力: ・日本における唯一のろ布専業メーカーで、日本国内で唯一、材料の仕入れ~販売までの工程を全て自社で行う技術が備わっていることが強みです。 ・業界の先駆者としての歴史と実績により、売上の90%以上がリピートとという安定した顧客基盤があります。 ■業界トップの歴史と実績を持つ同社: 同社は日本で初めてろ布を工業生産したパイオニア企業です。創業は1934年で93年以上にわたる歴史の中で培った、数々の事例を活かし、お客様のろ布の使用方法や機械の運転方法など様々な角度から検証して、ろ布が1秒でも長く活躍できるように提案します。フィルターの縫製加工は今も手作業で行われていることが多く、高い技術力とノウハウを要します。また、各メーカーによってフィルターの形状・サイズは様々である事からお客様の設備に合わせて裁断・縫製を行う技術が必要です。したがって製造ノウハウと高い技術力の両方があってこそ満足頂ける製品がお客様にご提供できるため、新規参入が難しい業界であると言われています。 ■非常に低い離職率: 同社は離職率が極めて低く、長期間にわたり安定した雇用環境を維持しています。残業も少なく、社内は非常にアットホームな雰囲気で、長期的に働くイメージを持ちやすい職場です。 ■各種制度、手当てが充実:社員、その家族までを大切にするという社風から、各種制度や手当てなど非常に充実しております。生命保険、医療保険、ガン保険、所得補償保険など、各種保険にもしっかり加入しております。 ■社内勉強会・社外研修など、教育には積極的に取り組んでいます。様々な研修プログラムを用意し、受講(費用は会社負担)頂いております。営業をしながら、財務・経理、マネジメントスキル、セールス研修等様々なスキルを身につけることができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nakao-filter.co.jp/ |
| 設立 | 年1934年10月 |
| 資本金 | 79百万円 |
| 売上 | 4,447百万円 |
| 従業員数 | 54名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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