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正社員
掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)
未経験◎【岡山市】環境資源のルート回収業◆トラックで工場・研究機関を定期訪問◆残業月10h・土日祝休
~SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献~
■業務内容:
民間企業の研究施設、官公庁、工場などを定期的に訪問し、産業廃棄物の回収・運搬および処理方法の提案を行います。
まずは既存のお客様への対応や回収業務を中心に担当し、業務の流れや専門知識を習得していただきます。将来的には担当エリアを持ち、お客様の課題に合わせた提案や新規顧客へのアプローチなど、営業活動にも携わっていただきます。環境保全や資源循環に貢献できる社会的意義の高い仕事であり、お客様との信頼関係を築きながら専門性を高められるポジションです。
■入社後について:
入社後は先輩社員との同行やOJTを通じて、業務知識や回収・提案の進め方を学びます。
教育体制やフォロー体制が整っているため、業界未経験の方も安心してスタートできます。独り立ち後は提案スキルや営業力を磨きながら、安定した取引基盤の構築に取り組んでいただきます。将来的には事業運営を担う中核メンバーとしての活躍を期待しています。
■業務環境:
車内(訪問先への移動)、屋外での作業(車両への積込と工場での荷下ろし)がメインです。
※車内にはドラレコ、モニターを設置していますので安全運転を支援する環境を整えています。
服装:上はポロシャツ(必ず長袖着用)、下は作業服またはスラックス、現場確認時はヘルメット、手袋、安全メガネ着用 等
※祝日での回収業務も稀にありますがその際は代休を取得頂きます。
■配属先情報:所属人数5名
営業課長、営業2名、工務1名、事務1名※その他グループ会社約7名も同じ事業所で勤務
■当社の魅力:
◎産業廃棄物の多くの品目について収集運搬および中間処分の許可を全国47都道府県で取得しています。さらに、卓越した無害化処理技術によって、環境分野における最適なソリューションを提供します。
◎成果や能力で評価と処遇を決める明確で分かりやすい資格要件を導入し、成果主義と能力主義に徹底しています。また、実力がある社員には上位のポジションで活躍する機会を与え、組織全体の活性化を促進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 運輸・配送・倉庫関連職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 岡山営業所 住所:岡山県岡山市東区金岡西町1157-1 勤務地最寄駅:両備バス線/金岡駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 両備バス金岡バス停徒歩3分/マイカー通勤可・従業員専用駐車場あり <転勤> 当面なし 総合職採用のため規定上転勤はありますが、当面予定なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~505万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~280,000円 その他固定手当/月:55,000円 <月給> 260,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:福利厚生欄その他に記載 寮社宅:入社後に転勤の場合、会社条件により借上げ社宅を貸与 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■通信教育 ■研修支援制度 ■選抜型集合研修 ■他流試合型研修 ■ビジネススクール公募 ■社内ベンチャー公募 <その他補足> ■通勤手当 ・定期代:月70,000円を上限として実費支給 ・車通勤:月38,700円を上限として規定により支給 ■従業員持株会 ■懇親会補助 ■出産・育児支援制度 ■永年勤続表彰制度 ■企業型確定拠出年金 ■借上げ社宅補助制度(会社都合の転勤の際には最長10年間家賃8割補助の上借上げ社宅に居住可能) ■福利厚生代行サービス ■法定以上の健康診断制度(40歳以上の方には人間ドック) ■制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数130日 夏季、年末年始、GW ※有給休暇:入社時に15日付与(4月入社の場合)、5年目以降は20日付与 ※有給休暇取得奨励日が年平均5日間 ※祝日での回収業務も稀にありますがその際は代休を取得頂きます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車第一種運転免許 ・中型自動車免許以上 ・Excel初級スキル(表・簡単なグラフの作成、ROUND関数・SUM関数の使用) ■歓迎条件: ・産業廃棄物関連会社での業務経験 ・高等学校レベルの化学知識 <必要資格> 必要条件:大型自動車第一種免許、中型自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ジャパンウェイスト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町21 |
| 事業内容 | ■会社概要: 産業廃棄物・特別管理産業廃棄物の無害化処理、再資源化を行っております。 関東、中部、近畿、北陸の主要地域に大規模かつ効率的な処理施設を構え、業界有数の規模の売上高を誇る「レナタス」グループの構成企業です。 ■事業内容: 【廃棄物処理・リサイクル】 産業廃棄物・特別管理産業廃棄物のほぼ全品目について、47都道府県すべてでの収集運搬業許可と自社工場の中間処分業許可を取得し、徹底した安全管理のもと、適正かつ迅速に処理できる体制作りをしています。 さらに、産業廃棄物の卓越した無害化処理技術とゼロエミッションの確立を進め、環境分野におけるグループ内ワンストップソリューションの実現を目指しています。 ■事業の特徴: 当社は、1952年の創業以来「この手で守る自然と資源」をコアミッションに環境保全事業の事業に取り組んで参りました。 SDGs(持続可能な開発目標)・カーボンニュートラルなど、地球環境への社会的関心が高まるなか、全国すべてのエリアにて産業廃棄物・特別管理産業廃棄物の殆どの品目について収集運搬許可を保有。中間処分業においても、様々なタイプの許可を保有し、徹底した安全管理体制のもと、多種多様な廃棄物を適正かつ迅速に処理できる体制を構築しています。 また、専門知識を蓄えた営業員を全国に配置し、自社施設での独自の技術による各種廃棄物の無害化・適正処理に加え、協業ネットワークを通じ廃棄物を排出する事業者の方々へ最適なソリューションを提供いたします。 ■当社の魅力: ・事業を通して、資源の有効活用・環境保全に取り組み、持続可能な循環型社会の実現に貢献できます。 ・他社に真似のできないグループ内ワンストップサービスを提供しており、優位性の高い事業を展開しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.japanwaste.co.jp/ |
| 設立 | 年1964年4月 |
| 資本金 | 800百万円 |
| 売上 | 15,500百万円 |
| 従業員数 | 500名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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