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正社員
掲載予定期間:2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)
【鹿児島市】注文住宅設計/木曽ひのきにこだわり◇残業月平均26H◇実績2万棟を誇る住宅総合企業
<長崎で創業50年以上/CMでもおなじみの地域密着企業/檜の家づくりを受け継ぎ20,000棟超の実績あり/完全自由設計の戸建住宅から公共事業等の街づくりまで幅広く手掛ける>
九州トップクラスの実績を誇る当社にて、自由度の高い注文住宅設計担当を募集します。
■業務概要:
鹿児島営業所にて、厳選された檜材を用いた高品質の注文住宅・分譲建売等の木造住宅設計をお任せします。
営業担当と協業し、お客様一人ひとりに向き合った自由度の高い住まいづくりを実現するポジションです。
■業務詳細:
◇木造注文住宅の設計(意匠設計・基本設計・実施設計)および図面作成
◇お客様との仕様打ち合わせ
◇各種申請書類(建築確認申請など)に関する外部業者との調整、進行管理
◇現場の進行状況に応じた設計変更・調整対応
※完全注文住宅のため、提案の自由度が高くこだわりを発揮できます。
■就業環境:
◇年間休日115日に加え、月に1度(最大12日)自由に取得可能なウェルネス休暇があります。115日+12日で実質年休は127日の環境となります。
◇残業月平均30時間の体制であるため、ワークライフバランスの担保が可能です。
■当社について:
◇当社は、年間20万本しかとれない良質な木曽檜を使用し、「完全自由設計」で設計~施工~引き渡しまで自社一貫した家づくりを行っています。商品力、品質で高い評価を獲得しており、地元でも抜群の知名度を誇ります。
◇当社では、匠と言われる職人たちで構成される「谷建会」という専属の施工部隊がおります。匠たちが培ってきた丹念で優れた技術と、営業~施工までのチームが一丸となって、お客様の一棟一棟を責任を持って施工します。
◇これまでの歴史の中で20,000棟の販売実績を有しており、「檜の家づくり」という当社ならではの強みがあります。
◇道路・トンネル・河川などの土木工事、病院や学校をはじめとする公共の建築工事や携帯電話の基地局なども手がけており、長崎のまちづくりに貢献し、安心して暮らせる環境を支え続けます。
変更の範囲:会社の定める業務(グループ会社含む)
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 鹿児島営業所 住所:鹿児島県鹿児島市鴨池新町5-6 プロパンガス会館302号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(グループ会社含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 445万円~645万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~315,000円 固定残業手当/月:51,800円~70,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,800円~385,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は、月給・残業代(固定残業手当超過分全額支給)・賞与・インセンティブ・各種手当を含んでいます。 ■賞与:年2回 【年収例(いずれも資格手当、インセンティブ含む)】 ■20代主任:約490万円 ■30代係長:約620万円 ■40代課長代理:約700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:例)一級建築士50,000円/月(積み上げ式・上限なし) ■eラーニング ■資格合格祝金 <その他補足> ■業績手当、地域手当、役職手当、家族手当、育児手当他 ■家族手当:1人あたり500円~1,500円/月 ■配偶者手当:5,000円/月 ■永年勤続表彰 ■慶弔見舞金 ■出産祝金20万円 ■会員制福利厚生サービス「ベネフィットワン」 ■ハウステンボス、i+Landナガサキ優待券 ■スポーツ観戦の優待券 ■資格合格祝金:一級建築士30万円、一級建築施工管理技士10万円、宅地建物取引士10万円、FP5千円 ※資格手当対象の資格受験のための特別休暇制度や講座代の無利子借入制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■夏期4日、年末年始5日 慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業、ウェルネス休暇(有給とは別に毎月1日取得可)、資格取得休暇、災害休暇、他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <いずれも必須> ・二級建築士以上の資格 ・住宅設計の意匠設計経験 ■歓迎条件: ・木造住宅の設計経験 ・一級建築士 <必要資格> 必要条件:建築士一級、建築士二級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社谷川建設 |
|---|---|
| 所在地 | 〒852-8115 長崎県長崎市岡町9-1 |
| 事業内容 | ■企業概要: 長崎県に本社を置く創業55年目の企業で、現在は九州圏内にとどまらず活動の場を広げています。 無垢材の檜でつくる完全自由設計の注文住宅を中心に、リフォーム事業、ビル・マンション建築、土木工事までを手掛ける総合建設会社です。 主要構造材には年間20万本しか産出されない希少価値の高い木曽檜を、内装には無垢床材や珪藻土塗壁を多く使用した自然素材にこだわった家づくりを行っています。 一棟一棟心を込めて真摯にお施主様と向き合う姿勢、その経験や信頼の積み重ねでこれまで2万棟の引渡し実績があります。 長崎市内には工務本部を置き、長崎県内全域でビル建築や道路新設など大規模な街づくりに携わり、現在の100年に一度といわれる長崎市内の大開発にも貢献しています。 ■企業詳細: 同社の特徴は、檜の丸太1本から加工した無垢材を使用している点にあります。木そのものが呼吸することで調湿効果なども期待でき、檜が持つ本来の特性を大切にしながら、一棟一棟品質にこだわった住まいを提供しています。 また、素材へのこだわりだけでなく、お客様の希望を最大限にかたちにする「設計力」も同社の大きな強みです。大手ハウスメーカーのような規格や画一的なプランにとらわれず、一棟一棟、お客様のライフスタイルやご要望に合わせて柔軟にプランを提案。同じ予算の中でも、限られた条件を最大限に活かし、間取りやデザインの自由度を高めることで、お客様の理想の住まいを追求しています。お客様の声にとことん寄り添い、細かなご要望まで設計に反映できる提案力は、同社が長年培ってきた大きな競争力となっています。商品には絶対の自信を持っており、同社の営業担当者は同業大手との競合時にも自信を持って自社の家を薦めております。 さらに、住宅建築に加え、中高層建築や土木工事も手掛けています。中高層建築ではマンションや商業施設、公共施設などを、土木分野では道路・トンネル・河川などの社会インフラ整備を手掛け、幅広い建設分野で地域の街づくりを支えています。 ■特徴: 引渡し後には社長が毎回戸別訪問し、御礼と住み心地、リクエスト等を直接吸い上げる仕組みをとっており、お客様の声を直接聞く体制づくりを徹底しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tanigawa-group.com/ |
| 設立 | 年1971年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 22,600百万円 |
| 従業員数 | 528名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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