【日本電子材料株式会社】【尼崎市】総務部長候補◆人事・総務をリード◎制度運用～組織運営／世界トップ級メーカー／業界未経験歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/14(月)〜2026/12/6(日)


【尼崎市】総務部長候補◆人事・総務をリード◎制度運用～組織運営／世界トップ級メーカー／業界未経験歓迎


□■東証スタンダード上場／プローブカード（半導体検査用部品）のリーディングカンパニー■□

■業務概要：
総務部の次期部長候補として、人事・総務領域を中心に、部下のマネジメントおよび各種管理業務をお任せいたします。
入社後は現任者から引き継ぎを受けながら人事・総務領域の業務理解を深め、将来的には部門の中核としてご活躍いただくことを想定しています。

■業務詳細：
◇勤怠管理、給与計算、社会保険関係
◇人事制度運用・見直し（人事考課、昇格、再雇用など）
◇就業規則、各種社内規程の整備・改訂
◇休職者対応
◇取締役会事務局業務
◇安全衛生管理、防災管理
◇建物メンテナンス、福利厚生の運用管理
◇その他、総務・人事に関する各種業務

■当社について：
当社は1960年、『人類に幸福をもたらす技術の開発と製品化により社会に貢献する』という経営理念を掲げ、テレビのブラウン管用の部品を作る会社として尼崎市で創業しました。
その後、1970年に、アメリカのベンチャー企業のパートナー企業として、プローブカードの生産をスタート。1985年には、それまで尼崎と静岡にあった工場に加え、熊本県に主力工場を新設し、2006年3月に東証一部に株式を上場しました。その後、2022年4月には東京証券取引所の市場再編にともない、スタンダード市場に移行しました。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】