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正社員
【職務概要】
木材を中心とした建材や住宅設備を扱う同社にて、管理部の経理業務全般を担当していただきます。将来的な管理者候補としての活躍を期待しています。
【職務詳細】
・日常経理業務（買掛金管理、経費支払業務、請求書発行、債権管理等）
・決算、財務業務（月次・年次決算業務、資金繰り管理、取引先への決算説明、関連会社経理処理・管理）
・税務、資産管理（資産管理全般［固定資産、有価証券、棚卸］、税務申告、税理士対応）
・外部折衝、管理業務（金融機関・官公庁折衝、与信・保険・不動産管理、契約書管理、海外送金手続き）
・マネジメント（経理システム管理）
【入社後の流れ・キャリアパス】
管理部に配属となります。まずは部長の指導のもと、同社の経理業務を習得していただきます。将来的には部長の業務を引き継ぎ、主任→係長→課長→次長→部長とステップアップが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区山王二丁目6番41号 JR東海道本線「尾頭橋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～400万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月／平均2～3ヶ月分）※業績により決算賞与あり 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住居手当、家族手当、子育て手当、退職金制度、再雇用制度（65歳まで）、産前産後休暇・育児休業制度、介護休暇制度、会員制リゾート施設利用可、感染症対策特別休暇、マスク配布・空気清浄機設置、防災用品備蓄、年賀会、社員大会、社有林見学（岐阜県） ■勤務時間：8：30～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10日～）、積立保存有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記3級以上をお持ちの方 【尚可】 ・Excelで関数計算ができる方 ・Accessの使用経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 名古屋木材株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】木材・合板・建材・住宅設備機器ならびに産業資材の販売、建築請負、ウッドデッキ施工、自社開発商品および素材販売 【会社の特徴】同社は1945年の創業以来、80年以上にわたり地域に密着して木材・建材の流通を支えてきた木材総合商社です。 木材の大卸から事業をスタートし、現在では住宅用の建材、資材、住宅設備機器まで幅広く展開しています。さらに岐阜大学との共同研究を通じて、木を硬く曲げやすくする技術を開発し、特許を取得した曲がる圧縮木材「LIGNOFLEX（リグノフレックス）」を生み出すなど、技術開発力にも定評があります。 近年では脱炭素やSDGsの潮流を捉え、木材による炭素固定化を活かした持続可能な森林管理と環境保全ビジネスにも注力しており、伝統的な卸売にとどまらない新たな挑戦を続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1945年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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