正社員
掲載予定期間：2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
【南大阪】個別学習塾の教室運営スタッフ◆AI活用「自立学習塾RED」／未経験歓迎／残業月15h以下
＼教育に興味がある方へ／生徒40～50名の少人数制／有休取得率90％超／教室運営を学べる／
＼この求人のポイント／
（1）大阪府内10教室を展開するAI活用型学習塾
（2）生徒数40～50名規模の少人数教室運営
（3）有休取得率90％超・残業月15時間以下
■当社について
同社は大阪府内で10教室を運営し、個別最適化された学習環境を提供する「自立学習塾RED」のFC教室を展開しています。AIを活用したタブレット学習を導入しており、生徒一人ひとりに合わせた学習カリキュラムを提供。単に学力向上を目指すだけでなく、「この教室で良かった」と感じてもらえる居場所づくりを大切にしています。教室運営を担う社員の多くが未経験入社であり、教育業界経験がない方でもスタートしやすい環境です。
■仕事内容
・授業中の見守りと学習フォロー ・生徒への声掛けや質問対応 ・学習プランの作成 ・保護者への入塾説明や面談対応 ・請求書処理など教室運営業務 ・教室環境の整備や生徒対応
＜入社後＞
まずは授業見守りや生徒とのコミュニケーションを担当。マニュアルが整備されているため、教育業界未経験の方も業務を習得しやすい環境です。
＜キャリア＞
生徒対応や保護者面談、教室管理業務を経験し、適性に応じて教室長へステップアップ。最短半年程度で教室長を目指せます。
■業務の特徴
授業を行うことよりも、生徒の学習継続を支えるサポート役としての役割が中心です。AIタブレット教材を活用するため、学習指導経験よりもコミュニケーション力を重視。生徒・保護者との信頼関係づくりが成果につながります。
■組織
FC運営教室を含め20代～40代の18名が在籍。未経験者やアルバイトから正社員になった社員も多く、新しく入社する方を育成する風土があります。
■働き方
年間休日113日、有休取得率90％以上、月平均残業15時間以下。ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能です。
「教えること」よりも「寄り添うこと」を大切にしたい方に適したポジションです。教育業界未経験の方も歓迎。子どもたちが安心して通える教室づくりに興味のある方は、ぜひご応募ください。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > スクールマネジャー、教室長、スクール運営スタッフ 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：2085時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 13:30～22:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 自立学習塾RED 金剛教室 住所：大阪府大阪狭山市半田１丁目６７２－２ 2F 勤務地最寄駅：南海高野線／金剛駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 自立学習塾RED堺大野芝教室 住所：大阪府堺市中区大野芝町188-12 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 自立学習塾RED 初芝教室 住所：大阪府堺市東区日置荘西町4-36-7 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転居を伴う異動なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～316,000円 固定残業手当/月：25,000円～44,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回/賞与年2回 ■ﾓﾃﾞﾙ年収：5年目教室長400万、9年目教室長600万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給 （上限2.5万円） ※車通勤可 住宅手当：弊社規定により月3万円を支給する場合がございます。 社会保険：■社会保険各種完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 昇給年1会、賞与年2回、交通費規定支給、各種社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 毎週日曜はお休みです。 GW、夏期、年末年始に長期休暇取得可能です。 また、有給取得率は90％以上と休みが取りやすいです。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ <業種経験歓迎・職種未経験歓迎・経験不問・第二新卒歓迎＞ ■必須条件： ・短大卒以上の方 ・教育に興味・関心をお持ちの方 ＊過去、アルバイト経験のみの方でもご入社しています！＊ ■歓迎条件： ・顧客折衝経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社平成教研 |
|---|---|
| 所在地 | 〒589-0011 大阪府大阪狭山市半田1-651-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 全国47都道府県で1750教室以上を展開する個別指導塾「明光義塾」のフランチャイズ教室運営。 ■企業について： 1989年に設立して以来、年々業績を伸ばしている企業です。現在は、10校運営しており、今後も教室拡大を予定しております。 ■ビジョン： 中長期的に見て、雇っておられるアルバイト講師の方ので教室運営をすることです。 ■特徴：研修制度として、入社後に明光義塾本部（東京）にて新任研修が用意されているため安心です。（研修期間は1週間） ■組織風土：同社は40代の社長を筆頭に、スタッフの平均年齢が28歳です。その様な組織構成だからこそ、経験による「業務」と言う感覚ではなく、１人１人の生徒と真剣に向き合い、信頼関係を作れるような環境で働くことができます。また一般企業の営業の様に、数字に対してシビアすぎるということはないので、数字の圧迫感は、あまりございません。 ■「明光義塾」について: 明光義塾は小学生から大学生まで、自立学習のサポートを通じて一人ひとりの「生きる力」を養う教育機関です。その学生一人ひとりはその性格や個性は様々であるため、全ての学生に一様な教育を提供するのではなく、「個別指導」という形で学生ごとに合った教育をし、向き合いながら支えていくことを重視しています。事実、1960年の創業以来一貫して「個別指導」にこだわり、51年以上にわたって個別指導だけを行ってきた明光義塾は、個別指導の元祖であり、パイオニアです。18年で1000教室開講を達成し、現在では北海道から沖縄まで全国に展開し、生徒数・教室数ともに業界NO.1です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 305百万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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