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正社員
掲載予定期間：2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)
【北九州】サービスエンジニア／工業用機械の設置・保守・修理／チーム作業・教育体制充実
【製造現場の安定稼働を支える自社製機械の据付・点検・修理／チームで成長できる技術職】
■業務概要
当社が開発・製造する工業用ミキサーや粉砕機、計量器、コンベア、フィーダーなどの付帯機器の据付工事、定期点検、修理対応をお任せします。お客様先の製造現場へ出向き、機械の安定した稼働をサポートすることで、ものづくり現場を技術力で支える役割です。
■業務詳細
・お客様工場への訪問による製品の設置・据付工事のサポート
・定期メンテナンス（部品交換や清掃など）
・トラブル発生時の修理対応（基本的にチームで実施）
・作業内容の確認や、報告書の作成
・出張作業（エリアは拠点を中心に全国、海外出張も可能性あり／希望考慮）
・入社後は九州事業所での組立研修やOJTによる実践的な教育を実施
■扱うサービス
主力製品は工業用ミキサーや粉砕機、計量器など、製造工程で不可欠な産業機器です。大手自動車関連メーカーをはじめ、幅広い業界の製造現場で導入されています。
■組織構成
MGR1名、エンジニア9名、アシスタント1名のチーム体制。チームワークを重視し、未経験者も安心してスキルを磨けます。
■業務の魅力
機械いじりが好きな方や、ものづくりに興味がある方に最適。現場での経験を重ねることで、高い技術力と信頼を得られます。顧客との直接対応を通じてコミュニケーション力も養えます。
■教育体制
入社後は工場での組立研修、OJT、メーカー研修など教育体制が充実。未経験からでも段階的に技術を習得できます。
■就業環境
完全週休2日制、年間休日124日、各種手当や福利厚生も充実。働きやすい環境で長期キャリア形成が可能です。
■想定されるキャリアパス
現場で経験を積み、中堅～リーダー・マネジメント層へのステップアップも可能。技術継承や新拠点での活躍も期待できます。
■モデル年収：
入社1年目：年収400万円～（役職なし）、入社3年目：年収500万円～（中堅クラス）、入社5年目：年収700万円～（リーダークラス）といった目安が記載されていますが、実際の年収は前職給与・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
■企業の特徴/魅力
ドイツの160年以上の歴史を持つ技術を基盤とし、「変化し続ける」をモットーに産業機械の分野で革新を続ける成長企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 九州事業所 住所：福岡県北九州市若松区南二島4-9-1 勤務地最寄駅：筑豊本線／奥洞海駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は前職給与・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収には賞与を含む（特別賞与は除く）。給与詳細は年齢、経験、前職収入を考慮の上決定します。 ■賞与：年2回（7・12月）、業績に応じて「特別賞与」を別途支給（12・3月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程により支給 家族手当：規程により支給 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：入社3年後から支給 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内外研修、各種セミナーあり。OJTやメーカー研修で基礎から学べます。 ＜その他補足＞ 社内外研修、各種セミナー、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、会員制福利厚生サービス、社員旅行（5年毎） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始（6日）、GW、夏季、有給、慶弔 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ◇業種未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎 普通自動車運転免許（AT限定可） 機械や設備メンテナンスの経験、電気・機械系の基礎知識、工業高校・高専・理系学科卒業者、出張対応可能な方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本アイリッヒ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒467-0853 愛知県名古屋市瑞穂区内浜町27-16 |
| 事業内容 | ■事業内容： 産業機器の製造、開発（粉粒体技術の研究開発、アイリッヒタワーミル、アイリッヒミキサーを中心とした混合、混練、造粒装置及びシステム、計量装置及び自動計量システム、測定及び制御システム、各社プラント建設、プロセス技術開発、アイリッヒタワーミル、粉粒体技術の研究開発） ■同社の技術： 粉体の混合から造粒更に混練、スラリー化まで目的の異なる複数のプロセスを一つの装置で処理することができる革新的な技術を提案しています。二つ以上の異なった性質のものを均一に混ぜ合わせる「混合」、粉粒体の表面に液体又はペーストをコーティングしながら分散し、被処理物の圧延、折りたたみ、圧縮作用に伴う解砕、分散を繰返すことにより均一化する「混練」、水による液架橋や固体・液体バインダーによる粘着性や固化特性を利用して粉体を凝集させ、見かけサイズを大きくする「造粒」、ある物質中に異なる物質を均一に分け散らす「分散」、粒子に機械的な力を加えたり、粒子同士がぶつかり合うことにより加わる作用により細かく砕いたりする「粉砕」、二つ以上の異なる物質の原子間の結合の変化により異なる物質を生成させる「反応」、冷却媒体を用いて高温の物質から熱を奪い低温にする「冷却」、湿った材料に熱を加え、水や溶剤等の溶媒を蒸発させ乾いた状態にする「乾燥」があります。 ■同社の特徴： アイリッヒミキサーを中心とした混合、混練、造粒装置及びシステムを製造しています。ドイツの親会社マシ－ネン・ファブリーク・グスタフ・アイリッヒ社の蓄積したノウハウをもとに、セラミックス、鋳物砂、セメント系、窯業系建材、産業廃棄物リサイクリング、化学等の様々な業界に対して単品製品からプラントに至るまで着実に多くの実績を残してきました。同社は過去30年以上に渡り日本の粉体技術を支えており、この業界のパイオニアとして位置づけられています。また近年注目されている環境関連分野では、同社が培ってきた経験に基づいた研究開発力が新規アプリケーション開発に益々期待されています。 ■海外展開： アイリッヒグループの世界的なネットワークは強くドイツ本社は勿論、フランス、アメリカ、ブラジル、韓国、中国、インド、南アフリカ共和国、日本に拠点があります。ドイツ国内開発技術の海外輸出も念頭に置き、粉体業界における先進研究開発型企業を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nippon-eirich.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年4月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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