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正社員
掲載予定期間:2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)
【大阪/フルリモート】法人営業~年収630万円可/転勤なし/直行直帰可/外資系大手メーカー
■仕事内容
世界120ヶ国以上で事業を展開するグローバルメーカーの営業職として、建設・建築業界のお客様に向けた課題解決提案を担当いただきます。
単に製品を販売する仕事ではなく、建設現場が抱える「人手不足」「生産性向上」「安全性向上」といった課題に対し、電動工具・アンカー製品・リースサービス・修理サポート・技術講習などを組み合わせて最適なソリューションを提案します。
担当顧客は既存顧客が中心(既存8割、新規2割)。長期的な関係構築を通じて深耕営業を行いながら、新たな顧客開拓にも取り組んでいただきます。
担当エリアは神戸市中心のため、エリア戦略を立てながら自ら営業活動を設計できる環境です。
■仕事の魅力
業界トップクラスのブランド力があり、顧客から高い認知を獲得しているため提案しやすい環境です。
評価制度も明確で、成果に応じて月次インセンティブを支給。トップクラスの営業社員は年収1,000万円以上を実現しています。
また、年齢や社歴ではなく成果を重視するため、早期昇格やマネジメント職、本社職種へのキャリアパスも用意されています。
入社後は約6か月の育成プログラムを実施。営業研修、製品研修、同行営業などを通じて業界未経験からでも専門知識を習得できます。
■働き方
担当エリアへの直行直帰が基本です。ホームオフィス型の働き方となり、日々の出社は不要。フルリモート勤務を活用しながら効率的に働くことができます。
転勤は原則なく、神戸エリアに腰を据えて長期的にキャリア形成が可能です。
完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日125日、有給休暇も取得しやすく、オンオフのメリハリをつけながら働ける環境です。
社用車貸与、ガソリン代・高速代会社負担など営業活動に専念できる制度も整っています。
■同社について
1941年創業、120ヶ国以上で事業を展開するヒルティグループの日本法人です。世界中の建設現場で高い評価を受ける製品力に加え、顧客課題を解決するコンサルティング型営業を強みとしています。
「働きがいのある会社(GPTW)」選出実績もあり、社員同士の連携や挑戦を歓迎する企業文化が根付いています。業界未経験からでも市場価値の高い提案型営業として成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:7時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 大阪府大阪市エリア 住所:大阪府大阪市エリア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/仲町台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 原則的になし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 517万円~630万円 <賃金形態> 月給制 月給333,000~(基本給296,000~+営業・外勤手当:37,000~) <賃金内訳> 月額(基本給):296,000円~323,400円 その他固定手当/月:37,000円~41,000円 <月給> 333,000円~364,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■月給296,000円~を固定給とし、別途、目標達成に応じた月次インセンティブがあります。 L営業(メンバークラス)のトップ層でインセンを含め年収1000万超の事例あり、評価に応じて還元される制度となっています。詳細は面接時に説明します。 ■残業手当無:事業場外みなし労働時間制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 一斉完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:社用車貸与 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:在籍3年以上の社員が対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度を整えています(約1ヶ月にわたる現場トレーニングに加え、3週間程の入社時トレーニングあり)。 ■企業研修・各製品・営業手法・業務知識の知識習得 ■企業文化トレーニング、語学研修 <その他補足> ■営業経費会社負担(社用車貸与、駐車場会社契約、ガソリン代、高速代、携帯電話貸与) ■語学研修、人間ドック可能(一部自己負担)、確定拠出年金有、財形貯蓄有(住宅・年金) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■休日:完全週休2日制(基本は土・日)、祝日 ■休暇:夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・法人・個人問わず営業経験を3年以上お持ちの方 ■歓迎条件: ・メーカー、商社、建材、設備、住宅、不動産、リース、人材、通信、広告業界での営業経験 ・建設業界での就業経験 ・成果を正当に評価される環境で働きたい方 ・自ら考え行動する提案営業に挑戦したい方 ・年収アップや早期キャリアアップを目指したい方 <求める人物像> 顧客との信頼関係構築が得意な方 自己成長意欲の高い方 裁量の大きな環境で成果を追求したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ヒルティ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒224-8550 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20 |
| 事業内容 | ■事業概要: 建設レーザー・探査機製品、ドリル・ハツリ製品、ダイヤモンド製品、研削・切断製品、建設用安全鋲打機製品、アンカー製品、建設用ケミカル製品の輸入販売 ■事業詳細、領域: 建設及び建設保守・営繕業界のプロフェッショナルユーザーに対しファスニング(留付け)に関する革新的な高品質製品群を提供する、リーディングサプライヤーです。1968年の設立以来、日本中の建設業界の顧客に向け墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、鋲打ち、アンカー、充填に関する製品と技術相談やリペアをはじめとするサービスを届けてきました。高性能な製品のみならず立場で異なる顧客のさまざまなニーズをくみ取り、技術、施工、経営課題の解決策を提供する同社のビジネスモデルは業界のなかでも大きく差別化されています。 ■同社の歴史: 1941年創立、リヒテンシュタイン公国の小さな同族会社だったヒルティは現在では世界規模の企業に成長しました。その日本支社である日本ヒルティは1968年に創立後、質の高い商品力とサービスで横浜に支社を持ち社員620名にまで発展しています。既に50年以上のキャリアを持ちながら、さらに営業システムを向上させるなどの努力で、事業拡大を維持しています。現在では、120ヶ国以上におよぶ販売体制と物流システム、ヨーロッパ・米国・アジアにまたがる研究開発施設及び製造工場群等を擁する、総合的なグローバルカンパニーです。その世界的役割は次の言葉に集約されます。「ファスニングを語るとき、ヒルティを抜きにして語ることはできない」 ■同社のミッション・ビジョン: 同社は顧客のニーズを見極め、革新的かつ付加価値のあるソリューションを提供し顧客の成功に寄与します。また顧客、社員、パートナーやサプライヤー、環境と社会にとってより良い未来を築いていきます。そして同社の行動は、しっかりとした価値観に基づいています。すべての行動において誠実であり日常の枠を超える勇気を持ちチームワークにより優れたパフォーマンスを実現し、自分自身と会社の成長にコミットします。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hilti.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年4月 |
| 資本金 | 3,200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 620名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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