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契約社員
★入出荷、商品管理がメイン業務
★ノルマなしで、数字に追われずに働ける
★業界シェアトップクラスで、長期取引先多数
ホビー商品(鉄道模型、フィギュア、プラモデル等)の入出荷作業および、既存顧客への営業活動をお任せします。
★配属はスキルや経験を考慮。自分の興味があるホビー商品に携わることも可能です!
【業務の流れをご紹介】
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▼入荷作業(午前)
毎日届く数百カートンの荷物を、ジャンルごとのフロアに整理します。重い荷物は台車を使用するため安心です。
▼出荷作業(午後)
販売店ごとの出荷指示データに基づき、商品をピッキング・荷造りします。チームで連携し、決められた時間までに手際よくまとめます。
▼営業活動(夕方)※慣れたらお任せ予定
入出庫が落ち着いたら、メーカーや販売店からのお問い合わせに対応。「こんな新商品が最近よく売れています!」といったご案内や陳列の提案など、お電話での営業活動も行います。
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★社内は商品ジャンルごとにグループ分けされており(1グループ10~20名)、まずは商品管理を通じてアイテムの知識を深めていただけます◎
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【扱う商材】
■商材について
鉄道模型・フィギュア・プラモデル・ラジコン・ミニカー・トイガンなど、幅広いホビー商品を扱っています。
■主要取引先
模型販売店、家電量販店、ネット通販店など
さまざまな業態の販売店様とお取引させていただき、ホビー商品を多くの方に届けるお手伝いをしています。
【\インバウンド需要も追い風に!安定した経営基盤で働ける/】
当社が扱うホビー商材は、近年インバウンド需要の増加もあり業績は絶好調。熱狂的なファンに支えられている分野であるため、市場が縮小しにくい特徴もあります。
また、「生み出した利益は、頑張ってくれている社員へしっかり還元したい」という方針のもと、昨年度の賞与実績は平均5ヶ月分を支給!未経験から年収408万円を実現できます。
今回は契約社員からのスタートですが、入社2年後の正社員登用率は9割とほとんどが正社員になっているためご安心下さい。定着率も95%と高く、長く腰を据えて働きたい方に最適な職場です◎
【\販売・サービス経験を活かして、信頼されるパートナーへ/】
当社は「新規開拓をして、既存のお客様への対応がおろそかになるのは避けるべき」という思いがあります。
そのため、個人の売上ノルマは一切なし!10年以上のお付き合いが続く販売店様も多く、「今いるお客様に対して丁寧に対応し、信頼関係をより深くしていくこと」が何よりも重要なミッションです。
販売職やサービス業で培ってきた「お客様の話を丁寧に聴く力」や「相手の立場に立ったホスピタリティ」が、当社の営業活動においては何よりの武器になるはずです◎
【入社後の成長サポート】
<入社後の流れ…>
まずは先輩社員のもとで、荷物の積み下ろしや商品のピッキング、PCへのデータ入力をお任せ。
業務の中で、少しずつ業界知識や商品知識を身に付けていきましょう。
倉庫での業務が板についてきたら、メーカーや販売店への営業活動やマネジメントにも携わることが可能です!
ポイント1■創業約80年の安定商社|業界シェアトップクラス■ 老舗ホビー商社で、既存顧客と長く信頼関係を築く仕事を
鉄道模型、フィギュア、プラモデル、
ラジコン、ミニカー、トイガンなど…
全国の子供から大人まで、幅広い世代に愛される
ホビー商品を長年扱ってきた当社。
幅広い世代に笑顔を届ける業界になくてはならない存在です。
今回はホビー商品の管理、既存顧客への提案を行うポジションを募集します!
◇°.創業約80年の安定商社で長く働く
1947年の設立以来、
数十万点に及ぶホビー商材を扱う専門商社(問屋)として、
メーカーと販売店をつなぐ架け橋を担ってきた当社。
長年お付き合いしているお客様も多く、安定性は抜群です!
◇°.お客様とじっくり深い関係性を築ける仕事
今回募集するのは、既存のお客様と信頼関係を深める「営業」と、
商品の入出庫を支える「商品管理」を担うポジション。
適度にコミュニケーションを楽しみつつ、
ノルマなしで数字に追われることなく働ける“丁度いい”仕事です◎
◇°.定着率95%!安定して長く働ける
今回は正社員登用前提での採用。
17時半退社OK、残業少なめなど働きやすい環境に加え、
賞与年5カ月分や登用後の住宅手当など、
充実の福利厚生もご用意しています。
安定企業で、無理せず長く信頼関係を築く仕事をしませんか?
ポイント2業界トップクラスの規模感で売上を動かす面白さがあります。
前職は小売の現場にいたのですが、今の仕事はとにかくスケールが段違いで、動く金額がぜんぜん違うことが面白さでもありやりがいでもあります!自分の仕入れや提案で、ケタ違いの金額を動かせるのは他ではなかなかできない体験だと思います。
今は鉄道模型の部署にいるのですが、新しい車両の模型が出るたびに「これ、どのくらい売れそうかな」など自分なりに予想を立てて、小売店さんに提案。その読みがはまって、お店の売上がぐっと伸びたときは本当に嬉しいですね。自分の判断がダイレクトに結果に出るスケール感がこの仕事の面白さだと思っています!
ポイント3自分の趣味・興味が、お客様への提案にそのまま活かせます◎
当社には「好きなものを仕事にしたい」と思って入社しました。実際に自ら小売店さんに足を運んで、どんなお客様が多いか、地域によってどんな商品が好まれるかを自分の目で確かめながら提案できるのが楽しいですね。メーカーさんよりもお客様に近いポジションなので、「この商品、絶対喜ばれますよ!」と自信を持って紹介できるんです。それに、当社が扱っている鉄道模型、フィギュア、プラモデルなどはそれぞれに詳しいスタッフがたくさんいて、情報共有もすごく活発。知らない分野でも自然と知識が広がっていく感じがあって、それも楽しいですね。
ポイント4取材担当者より
創業約80年にわたり、鉄道模型、フィギュア、プラモデルなどのホビー商品を扱ってきた同社。ホビーを通じて子供から大人に至る幅広い世代に、常に新しい夢を発信し続けてきたそうだ。今回の取材では、人事担当の方にお話を伺うことができた。同社は老舗企業だが、決して古いやり方に固執しているわけではなく、現在はペーパーレス化や一部業務へのAI導入など、DX推進に積極的に取り組んでいるそうだ。また、安定企業ならではの賞与平均5ヵ月分、正社員登用後の住宅手当や家族手当など充実した福利厚生も魅力。歴史ある安定企業でありながら、社員の新しい意見を受け入れる柔軟さがある企業で、安心して長く働いてみてはいかがだろうか。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | ■9:00~17:30(所定労働時間7.5時間/休憩60分) 【残業について】 残業は月平均19.5時間程度! メリハリをつけて働ける環境が整っています◎ 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★「両国駅」徒歩7分 ★転居を伴う転勤なし! 〈本社〉東京都墨田区横網2-6-1 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ・都営大江戸線「両国駅」徒歩7分 ・JR総武線「両国駅」徒歩10分 ・都営浅草線「蔵前駅」徒歩8分 |
| 給与 | ★賞与の平均支給実績5カ月分 ★想定年収408万円~ ■月給24万500円(残業代を含む/出勤日数により変動あり)+賞与年2回 ※月給に含まれる残業代の詳細は、面接でご説明します。 ※経験・スキルを考慮し決定。 ※試用期間が3ヶ月あります。期間中の給与・待遇は変わりません。 ※正社員登用制度あり。約9割の社員が、2年ほどで正社員に登用されています。 ※正社員登用後は、家族手当や住宅手当も別途支給されます。 【実際の給与例】 年収408万円/入社1年目(月給+賞与+諸手当) 年収450万円/入社5年目 主任(月給+賞与+諸手当) 【賞与について】 賞与年2回(7月・12月/25年度実績:5カ月分) |
| 待遇・福利厚生 | ◆賞与年2回 ◆昇給 ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(月3万5000円まで) ◆時間外手当(全額支給) ◆出張手当 ◆役職手当 ◆制服貸与 ◆正社員登用制度(入社2年後の登用率9割) ◆オフィス内分煙 ★正社員登用後に追加される手当 ・家族手当 ・住宅手当 |
| 休日・休暇 | ≪107日+有給休暇5日で実質112日休み≫ ◆週休2日制(月7日~10日) ◆年末年始休暇(5日前後) ◆GW休暇(5日前後) ◆夏季休暇(5日前後) ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 |
募集背景
1947年の設立以来、ホビー商品の流通を支えてきた当社。近年はインバウンド需要も追い風となり、取扱商品の売れ行きも好調です。さらなる組織力強化と将来を見据えた体制づくりのため、商品管理および営業を担う新しいメンバーを増員募集することになりました。未経験から長く活躍できる充実の育成体制でお迎えします!
| 応募資格 | ◆未経験歓迎!プラモデルや鉄道模型などホビー好き歓迎! ◆学歴不問 ◆業種・職種未経験歓迎 ~こんな方を歓迎します~ ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・責任感を持ち、業務を最後までやり切れる方 ・お客様に対して誠実な対応を心がけられる方 ・おもちゃやホビー商品に興味がある方(詳しい知識は不要です!) ※1年ごとの契約更新あり/基本的に継続契約(更新上限なし) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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