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【レーザーテック株式会社】【横浜/転勤なし】半導体検査装置の電気設計※世界シェア100%製品/世界の半導体製造をリード!【転職支援サービス求人】(正社員)

レーザーテック株式会社 求人更新日:2026年10月8日 求人ID:41149302
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/28(月)〜2026/12/20(日)


【横浜/転勤なし】半導体検査装置の電気設計※世界シェア100%製品/世界の半導体製造をリード!


【平均年収1,881万◇グローバルニッチ戦略で営業利益率は45%超/世界シェア100%製品を複数保有するオンリーワン企業】

■ポジション概要
半導体マスク・マスクブランクス・ウェハ欠陥検査装置等の分野で高いシェアを有する当社において、
半導体関連検査装置の電気設計を担当いただきます。
顧客ニーズを装置仕様へ落とし込みながら、検査装置の性能向上や新製品開発を支える中核メンバーのポジションです。

■業務内容
プロジェクトベースで開発を進めており、担当装置の電気設計全般に携わっていただきます。
シーケンス制御やシステム設計・構築を中心に、仕様検討、顧客との技術打ち合わせ、
生産管理や関連部門との調整など、上流から量産立ち上げまで幅広く担当いただきます。

■組織構成
担当装置ごとに部署が分かれており、各部署では機械・電気・光学・ソフトウェア分野のエンジニアが連携しながら開発を進めています。
中途入社者比率は6~7割で、多様な経験を持つメンバーが活躍しています。
担当領域や関わるフェーズはメンバーごとに異なり、自ら意見を発信しながら開発を進められる環境です。

■ポジション魅力
顧客との技術的な打ち合わせや仕様検討にも携わるため、自身の提案が製品開発へ反映される実感を得られます。
顧客ニーズの背景まで踏み込んで課題を把握し、最適なソリューションを形にしていく面白さがあります。
電気設計の立場から装置全体の制御やシステム設計に関わり、顧客要求の実現や装置性能の向上に貢献できます。

■キャリアパス
電気設計の専門性を高めながら、将来的には技術リーダーやプロジェクトリーダーを目指すことが可能です。
担当領域を限定せず、顧客折衝やシステム設計など幅広い経験を積むことで、市場価値の高い技術力を習得できます。

■当社特徴:
【世界シェア製品複数保有】最先端技術であるEUV(極端紫外線)向けマスク検査装置で世界市場を独占しています。
【高収益を支える積極的な研究開発投資】営業利益率は約35%と高水準を維持しており、売上の約10%を研究開発に投資しています。
世界初の製品を数多く生み出し、現在も業界標準機として高い信頼(独自の光応用技術を核)を獲得しています。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-10-1
勤務地最寄駅:各線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
イノベーションパーク
住所:神奈川県横浜市港北区鳥山町555
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
無
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
800万円~1,600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※年収は経験・スキル・前職給与を考慮した上で決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)※個人の評価結果と業績に基づき支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
住宅手当:家賃補助最大2万円(30歳未満対象)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJT中心となりますが、その他会社としてビジネススキル研修等も実施します。

<その他補足>
◎カフェテリアプラン
福利厚生補助として年間10万円を支給しています。使途は自由です。
◎その他
従業員持株会、出産・育児支援制度、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場完備
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

GW、夏季休暇(連続10日取得可能)、年末年始休暇、有給休暇(最高40日付与※入社日から付与)、結婚休暇、忌引休暇等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気系の専攻をされていた方
・回路設計/電気設計/制御設計いずれかの経験(商材不問)
<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 レーザーテック株式会社
所在地 〒222-8552
神奈川県横浜市港北区新横浜2-10-1
事業内容 ■事業内容:
下記製品の開発・製造・販売・サービス
(1)半導体関連装置
(2)FPD関連装置
(3)レーザー顕微鏡
代表者 -
URL https://www.lasertec.co.jp/
設立 年1960年7月
資本金 931百万円
売上 230,485百万円
従業員数 1,163名
平均年齢 40.1歳
主要取引先 -
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