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正社員
【職務概要】
同社のパワートレイン工場（栃木工場）において、生産設備（エンジン／ファイナルドライブ機械加工・組立）の保全を通じて、工場の生産パフォーマンス向上を目的とした業務を行います。
【職務詳細】
・設備更新計画の策定および実行
・稼働率向上のための保全技術および信頼性向上技術の改善
・設備診断技術の適用・開発
・工場保全機能（保全技術員／現場保全員）の基盤強化
【魅力】
・生産工場の設備稼働率向上や安定化に向けた企画・提案・実践を主導できます。
・解析技術、計測診断技術、データ解析などの専門性を深めつつ、人財育成を通じて工場全体のパフォーマンス向上に貢献できます。
・実際にモノづくりの現場で一連の生産の流れを学び、設備技術や保守に関する深い知見と多角的な分析力を養うことが可能です。
【備考】
・将来的なプロモーション等を考慮し、栃木、横浜、いわき、座間、追浜などの関連拠点への勤務地異動が発生する可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 栃木県河内郡上三川町上蒲生2500 JR東北本線（宇都宮線）「石橋」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり(入居及び手当支給基準は、同社規定による)、社内託児所、退職年金、社内預金、財形、持株会、保険団体割引、食堂、社内診療所、社員車両購入制度 ■勤務時間：8時30分～17時30分※事業所により勤務時間帯は異なります。 ※フレックスタイム制度あり 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（※同社カレンダーによる、月5～8日）年間121日／夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等／年次有給休暇／半日年休制度／勤続節目休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業（輸送機器・機械・電気・半導体・化学等）において設備設計または導入、設備の故障対策、改善、稼働率向上、保全等の経験をお持ちの方 ・生産工場（栃木、横浜、いわき）および関連部署（座間、追浜、横浜）での勤務が可能な方 【尚可】 ・予知保全、トラブルシューティング、新規設備導入支援の経験またはスキル ・設備稼働安定化を目指した改善案の企画・推進経験、設備診断技術の経験 ・自動車製造関連での設備導入・設計・保守などの経験 ・加工機の設備導入、保守経験 ・自動車業界での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日産自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■自動車、フォークリフト、船舶の製造、販売及び関連事業 【会社の特徴】企業ビジョンは「人々の生活を豊かに」 ビジョンを実現するために、世界の様々な国と地域において商品やサービスを提供し、長きにわたり魅力的な商品開発と技術革新に取り組んできました。先進の電動化技術、プロパイロット等の自動運転化技術等、時代に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 グローバル×ダイバーシティな環境を目指し、2030年までに販売するすべての車の15%を自動運転車両に、また25%をEVにすることを掲げています。 さらに自動運転領域においても世界に先駆けた研究開発に強みを持ち、自動車を開発している企業です。 クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くのお客様にとって手ごろな交通手段となるよう、カーライフがもたらす喜びや利便性を同社は追い求めていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1933年12月26日 |
| 資本金 | 6,058億1,300万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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