NEW
正社員
【職務概要】
長岡開発センターにて、新卒採用業務を中心に、人事・総務業務全般を担当していただきます。自ら採用した人材の活躍や事業成長を間近で実感できるポジションです。
【職務詳細】
・新卒採用戦略および採用計画の立案・実行
・インターンシップの企画および運営
・会社説明会や採用イベントの企画・実施
・学校（大学・高専等）との関係構築
・採用媒体の選定および運用管理
・面接対応および選考の実施
・内定者フォローおよび入社準備業務
・その他、人事・総務業務全般のサポート
【ミッション】
事業に必要な人財・能力の確保および職場環境の整備を担い、組織の発展を支えます。
【ポジションの魅力】
採用領域のみならず、将来的に人財開発や人事企画など幅広いキャリアステップを描くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 新潟県長岡市東高見1-3-5 信越本線「押切」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回（6月・12月）※2025年度実績：年間4.95か月 昇給：年1回（3月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 通勤手当／残業手当／退職金制度／家族手当／住宅手当／寮・社宅／次世代育成支援手当 財形貯蓄制度／持株会制度／年金共済制度／住宅貸付金制度／食堂／医務室／グラウンド／体育館／クラブ活動／表彰制度 ■勤務時間：8：20～17：00 休憩時間：55分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 週休2日制(土・日・祝日)※同社カレンダーにより異なる※ GW／夏季休暇／年末年始／育児・介護休暇 など 有給休暇（入社4ヵ月経過後15日～20日程度）※入社月によって取得可能日数が異なる。 |
| 応募資格 | 【必須】 新卒採用業務の企画から選考運営まで一連の採用業務経験をお持ちの方 ・新卒採用戦略・採用計画の立案および実行 ・インターンシップの企画・運営 ・会社説明会や採用イベントの企画・実施 ・学校との関係構築 ・採用媒体の運用 ・面接対応 ・内定者フォロー など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルプスアルパイン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】電子部品・車載情報機器の開発・製造・販売 【会社の特徴】2019年1月1日付で経営統合し、新たにスタートした、電子部品・車載情報機器の製造・開発・販売を行う会社です。同社は、両社の持つコアデバイス技術、システム設計力およびソフトウェア開発力を活用し、シナジーを着実に実現していきます。国内外2,000社以上・製品数は約4万種類にのぼります。 また同社では創業以来、「人」を大切にする風土が根付いています。 「能力を伸ばしたい」「新しいことにチャレンジしたい」という意欲に応える社風を職場ごとに作り出しています。 現在では、「多様性のある職場づくり」を目指し、子育て中の社員や海外グループ企業からの研修生、介護と仕事を両立している社員など、様々なライフスタイルを尊重した人材育成プランを遂行しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1948年11月 |
| 資本金 | 387億3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
