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正社員
掲載予定期間：2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【新宿】建築物の品質改善◆木造アパート中心／建築士or建築施工管理技士／木下グループの安定基盤
～西新宿駅直結／業界大手・木下グループでスキルアップ／年休120日・土日祝休み～
■概要：
土地活用事業部にて、品質改善担当を募集しています。
※土地活用事業について：当社HP（https://www.kinoshita-koumuten.co.jp/land-utilization/）
■業務内容：
木造アパートを中心とした建築物の品質改善業務を担当します。
＜具体的には＞
・品質管理体制、安全管理体制の構築
・品質検査の実施、是正指導（図面と現場の整合チェック）
・品質検査結果の分析、改善策立案／実施
・安全衛生パトロールの実施、是正指導
・安全衛生パトロール結果の分析、改善策立案／実施
・安全衛生協議会にて業者指導
・労務安全書類の整備
・アフター対応
・建設業法、建築士法、宅建業法等の届出／変更
■働き方：
オフィスは西新宿駅直結。週休二日制（土日祝休み）で年間休日は120日です。映画チケット割引やマンション購入費用割引の他、木下グループ共通の福利厚生も充実しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,834円～478,400円 固定残業手当/月：107,500円～146,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,334円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限：月4万円 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ー ＜その他補足＞ ■介護施設入居優遇制度 ■保育料優遇制度 ■住宅優遇制度 ■映画チケット割引 ■マンション購入費用割引など ※上記他、木下グループの福利厚生あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※会社カレンダーにより出社日あり |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方（各々1級・2級いずれでも可） ・施工管理または品質改善業務の経験者（5年以上） ■歓迎条件： ・木造建築の施工管理または品質改善業務の経験者 ・品質管理体制／安全管理体制構築業務の経験者 ＜必要資格＞ 必要条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社木下工務店 |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-1309 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F |
| 事業内容 | ■企業概要： 木下工務店は昭和31年（西暦1956年）3月、 東京都下での建売住宅事業からスタートしました。 その後70年にわたり、 注文住宅、分譲住宅、マンション、アパート等の 様々なこだわりの"住まいづくり"を手掛けてまいりました。 木下工務店では、創業より70年培ってきたノウハウと、専属の職人組織「キノシタマイスタークラブ」による 熟練の施工技術と、創業当時から続く独自の「直営施工システム」で自社の社員が職人たちを 直接手配・管理することによって、高い施工品質を確保しながら職人の技をフルに活かし、 デザイン性に優れた「完全自由設計」の住まいづくりを行っています。 ■注文住宅事業 注文住宅事業においては、「木」にこだわり、その魅力を最大限に活かした、完全自由設計の住まいづくりを行なっています。お客様の夢を形にするデザイン性の高さと「直営施工」システムのもと、営業・設計・施工の全ての過程において当社が責任を持って現場を担当し、それを専属職方組織「キノシタ マイスタークラブ」の職人の確かな技術が支えています。 ■土地活用事業 土地を所有する地主様へ相続税対策につながる 土地活用建築・賃貸経営のご提案を行っています。 税制の改正による相続税対象者の拡大、超高齢社会による死亡者（被相続人）増加、 三大都市圏（東京・名古屋・大阪）・仙台・福岡などのへの人口流入による賃貸需要増加などを 背景に今後長期に渡って市場拡大する成長性が高い仕事です。 主にアパート、介護施設、保育園、商業施設など、お客様の土地に合わせたプランを作成して 建築、入居者募集、賃貸管理、建物管理までワンストップでサポートしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kinoshita-koumuten.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 451名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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