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正社員
建築施工管理業務をお任せします。
これまでの経験を活かし、現場の司令塔として力を発揮してください。
＜具体的には＞
・案件規模
・社員を第一に考えているので定着率に自信があります！
・1年先まで休暇の予定を立てやすい
・現場監督も直行直帰が可能
・車通勤・車両面もサポート
・月平均残業時間は8.7時間
・社員からも好評
【担当・案件】
・障害者グループホームや老人ホームなどの福祉施設を中心に、
・戸建住宅からビル・マンション、公共建築物まで幅広い案件に携わります。
【この仕事のポイント】
・入社後もさらなるスキルの幅を広げていただけるよう資格取得支援を行うほか、充実した手当も整えており、
・千葉県がメインとなります（転勤なし・地域に根ざして働けます）。
・無駄な移動や残業を極力減らす工夫をしており、効率的に働ける環境です。
・業界水準を大きく下回る残業時間で、定時退社を推奨する文化が根づいています。
・現場監督として社外が多いですが、直行直帰等の自由度が高く、年間スケジュールが決まっているため、
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 八千代市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月収：300,000円～500,000円 ※経験を考慮し、試用期間終了後から改定あり ※昇給随時 ■社会保険制度完備 ■研修あり ■退職金制度 ■社員旅行 ■携帯電話支給 ■ベネフィット有り ■車通勤可：駐車場有､ガソリン代支給、車両借上費支給します ■社有車貸与あり ■資格取得支援制度：建築士や施工管理技士等の業務に必要な資格取得を支援 ■毎月1回豪華食事会：社員中心に決めた豪華食事会を月1回開催してます！なかなか普段食べれない食材も食べれちゃいます！ ■交通費支給 ■家族手当 ■住宅手当 ■資格手当 年2回 ※実績による 08:00～17:30（所定労働時間8時間） 休憩：90分 残業10時間以下 残業：月平均10時間程度 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】 ■週休2日制（土日休み） ※その他（前年度に年間休日カレンダーを配布） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■転勤の可能性:なし ■試用期間:6ヶ月 |
| 応募資格 | ・建築施工の実務経験 ・2級建築施工管理技士または2級建築士の資格をお持ちの方 ・1級建築士 ・1級建築施工管理技士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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