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正社員
掲載予定期間：2026/10/5(月)〜2027/1/3(日)
【博多】※未経験歓迎 産業機器のメンテナンス・修理◆賞与6ヶ月実績／年休125日・土日祝休
～未経験歓迎！オリオンGの安定基盤◎グループ連結売上高580億円超の酪農機械メーカー／酪農機器の製造と販売でシェアトップ級／年休125日・土日祝休／手当充実／退職金あり～
■業務内容
産業機器の販売・修理・サービスを手掛ける当社にて、産業機器（空圧機器・冷凍機器等）のメンテナンスエンジニアとしてご活躍いただきます。
◎主なお客様は半導体メーカー、自動車メーカー、食品工場など。
設備の安定稼働を支える重要なポジションです。
※機器の設置工事は協力会社へ委託しているため、メンテナンス・修理対応が中心です。
■具体的な業務内容
・機械や設備の定期点検
・故障した機械の修理や部品交換
・新しい機械を導入する際の動作確認
・お客様への機械の使い方の説明
・故障の原因調査や改善提案
・作業報告書などの書類作成
※現場での作業と事務作業の割合はおよそ半々です。
※月に3～4回程度、九州エリアへの出張があります。ほとんどが1泊2日程度のため、長期間家を空けることはありません。
◎担当エリアは福岡・佐賀・長崎・熊本・大分が中心です。
◎各エリアにはサービス指定店（協力会社）があるため、日常的な修理対応は協力会社が担当します。難易度の高い案件や修理対応が重なった際、新製品導入時などに現地対応を行います。
■入社後の流れ
〇入社～3か月程度
まずは座学や先輩社員との同行を通して、機械の仕組みや仕事の流れを学びます。
〇3～6か月程度
工具の使い方や点検方法を覚えながら、簡単な作業から少しずつ担当していただきます。
〇半年～1年程度
社内資格の取得を目指しながら経験を積み、一人でお客様を担当できるようになります。じっくり知識や技術を身につけられる環境です。
■ポジションの特徴
◎ 半導体・自動車・食品など、さまざまな業界のものづくりを支える仕事
◎ 機械や電気に関する専門知識が身につく
◎ 手に職をつけて長く活躍できる技術職
◎ 年間休日125日・土日祝休みでプライベートも充実
◎ オリオングループの安定した経営基盤のもとで働ける
■組織構成
福岡営業所 ・責任者（45歳） ・メンバー（30歳） ・派遣社員（23歳） ・フロアスタッフ（1名）
少人数組織のため相談しやすく先輩社員との距離も近い環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中における労働条件変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区上牟田1-13-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤時は、「転勤時の住宅手当」「転勤時の準備支度金」「単身赴任手当（配偶者と住居を別にした場合）」などの支給あり |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～246,000円 固定残業手当/月：23,000円～29,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～275,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ベースは5か月分です ※昨年度実績／計6.0ヶ月 ■年収例： ・43歳 勤続16年 所長（7等級課長）680万円 ・48歳 勤続6年 所長（7等級課長）670万円 職責を上げていただくと年収アップにつながります。（年1回実施の昇格試験の受験が必須です。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：最大50000円／マイカー通勤は最大30000円 家族手当：※福利厚生欄参照 住宅手当：※福利厚生欄参照 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■自社退職金制度+オリオングループ確定拠出年金401K制度あり ■家族手当：配偶者手当17,000円（扶養の場合のみ） ■子供手当：5,200円（一人あたり、第三子まで支給） ■職責・資格手当：資格手当は本人の等級に応じて支給。4等級主任5,000円～／9等級部長50,000円の支給幅 ■所長手当：40,000円 ■転勤時の住宅手当：転居を要する異動の場合、会社にてアパート等を借り上げ。個人負担額は1万円～2万円／月程度 ■単身赴任手当（50,000円／月）配偶者と住居を別にした場合 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年に数日土曜日出勤あり、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇 他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業種未経験・職種未経験歓迎／ 未経験の方でもご入社後に技術を習得していただきながら、ご活躍できます！ ■以下のご経験があれば尚可 ・当社が空調系の産業機器をメインで扱っているため、空調設備のメンテナンス経験がある方はご経験を活かせます。 ・その他、工場で機械設備の保守メンテナンス経験や、電気工事士／電気主任技術者の有資格者の方などを歓迎します。 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西日本オリオン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0006 福岡県福岡市博多区上牟田1-13-14 |
| 事業内容 | ■事業内容： オリオン機械酪農機器・産業機器の販売・修理・サービス ■当社について： 当社は、オリオン機械が製造する酪農機器・産業機器販売事業とサービスを目的として、西日本を地盤に昭和57年4月に設立しました。 「すべてはお客様のために」を合言葉に、お客様の安全と安心を追究し、省電力と環境対応に注力した商品をご提案いたします。 ■製品情報： 酪農機器、真空機器、熱機器、チラー・ユニットクーラー、空圧機器、精密空調機器 ■オリオングループが追い求めていること： 仕事を通じて一級の社会人を育成し、お客様に感動していただける「商品やサービス」を提供すること |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nishi-orion.com/ |
| 設立 | 年1982年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 98名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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