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【椿本興業株式会社】【品川/東証プライム上場】日本のモノづくりを支える技術商社営業|年休125日|賞与5.1ヶ月【転職支援サービス求人】(正社員)

椿本興業株式会社 求人更新日:2026年10月5日 求人ID:41199619
求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/5(月)〜2027/1/3(日)


【品川/東証プライム上場】日本のモノづくりを支える技術商社営業|年休125日|賞与5.1ヶ月


~「モノを売る」だけではありません。お客様の工場が抱える生産性向上・省人化・自動化の課題を解決する提案営業~

東証プライム上場企業である当社にて、法人営業をお任せします。
あなたの提案が、日本のモノづくりを進化させる。
自動車・食品・化学・半導体など、日本を代表するメーカーの生産現場を支える仕事です。
扱うのは数万円の部品から数億円規模の設備投資案件まで。営業として大きなやりがいと専門性を身につけられる環境があります。

■仕事内容:
首都圏エリアのメーカーを中心とした既存顧客へ向けて、生産設備や産業機械、動力伝達部品の提案営業を担当。
課題解決型のコンサルティング営業です。

■仕事の魅力:
★POINT1|営業力+技術知識が身につく
単なるルート営業ではなく、お客様の設備投資や生産現場改善に深く関わります。
市場価値の高い「提案型営業」として成長できます。

★POINT2|大型案件に挑戦できる
数万円の部品提案から数億円規模のプラント案件まで担当。
営業として大きな達成感を味わえます。

★POINT3|安定した経営基盤
・東証プライム上場
・創業100年以上
・売上1,200億円超
・幅広い業界との取引実績
景気変動に強く、長期的なキャリア形成が可能です。

■働き方
年間休日125日、完全週休2日制、残業月10~20時間、賞与5.1ヶ月、借上社宅制度あり

■応募者へのメッセージ
ただ売るだけの営業から脱却し、市場価値を高めたい方を歓迎します。
「もっと顧客に深く入り込みたい」
「ただ売るだけの営業から脱却したい」
「安定企業で長期的なキャリアを築きたい」
そんな方を歓迎します。
日本のモノづくりを支えるフィールドで、あなたの経験をさらに大きな価値へ変えてみませんか。

■配属先について
東京本社は約180名が在籍しており、約8割が営業社員です。

■当社の特徴
商社でありながらエンジニアリング専門集団。これが当社の特徴であり、最大の強みです。顧客のニーズを100%引き出すコンサルティング力。課題解決のため、数多くの取扱商品に付加価値をプラスした最適な提案活動。その付加価値を実現できる技術力、ネット―ワーク力が、当社の具体的な強みです。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル30階
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
総合職につき転勤は0%ではありませんが、顧客と長期的な関係構築が重要なポジションのため、基本的に転勤は想定していません。

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~395,000円

<月給>
290,000円~395,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:あり
■賞与実績:年2回計5.1ヶ月分(前年度)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
・社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月10万円)
家族手当:配偶者:15,000円  子供:5,000円/一子
住宅手当:無 ※借上社宅制度有
寮社宅:借上げ社宅制度(適用規定あり)
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
※再雇用あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:主任研修、リーダーシップ研修、管理職研修 等
■研修制度:新入社員研修、ローテーション研修、入社半年後研修、その後は数年ごとにeラーニング等キャリアに合わせた研修があります。

<その他補足>
■持株会、住宅融資、一般融資、企業年金、財形貯蓄、団体保険
■会員ホテル
■育児休業、介護休業 ほか
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■完全週休二日制、土日祝休み、有給休暇(入社日より取得可)、年末年始(6日)、夏季休暇(3日)他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれも必要
・普通自動車運転免許
・機械系・部品系・(化学系)の商材での法人営業経験

幅広い業界のモノを“動かす・運ぶ・伝える”装置に関わるご提案をしています。国内外の幅広いネットワークにより培った、当社が誇る最も豊富な商品ラインアップをもとに、多種多様なお客様の課題に向き合い続けています

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 椿本興業株式会社
所在地 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田3-3-20
明治安田生命大阪梅田ビル
事業内容 ■事業内容:
・各種機械器具およびその部分品ならびに付属品の販売業
・各種運搬機械同付属品の販売ならびに運搬機械装置の設計、製作および販売業
・上記に付帯する据付ならびに工事請負業
・金属製品、化学製品、窯業製品、木材製品、繊維製品、油脂製品の販売業
・土木建築工事の測量、設計、管理および請負業
・上記各営業内容に関する付帯事業
■事業紹介:
・動伝事業…自動車、風力発電機など、様々なところで活躍する「動くモノ」に必ず組み込まれている動力伝達部品や、その力を変速/減速させたりする部品や機器を取り扱うのが動伝事業です。その種類は極めて多種多様で、数え切れないほどのモーター、チェーン、減速機などの商品から、ただ商品単体を顧客に紹介するだけでなく、顧客の要望をヒアリングし、オーダーメイドの提案するため、顧客に最適な商品を販売する「付加価値営業」が当事業の強みです。
・設備装置事業…現場の現状を把握し改善を提案するコンサルティング能力や、様々なメーカーの商品を組み合わせるエンジニアリング能力など同社ならではの技術と知識をもって営業しています。取扱商品のなかでも物流システム、精密機器業界における半導体商品、また化学の分野では、粉体、液体、気体など搬送の難しいものに対応した充填計量ラインの自動化、医療業界では生体試料や細胞を安定的に保管、入庫、出庫する装置など確かな実績と経験から開発、提案を行っています。
・産業資材事業…現在の便利な生活に欠かせない、化学分野の各種新素材/樹脂製品について、素材から加工、製品までを一貫して取り扱う事業です。なかでも「不織布」と呼ばれる素材は、お茶パック、使い捨て医療用商品、化粧品、生活雑貨、ワイパークリーナー、建材土木、自動車内装材、フィルターなど年々用途が拡大している有力素材です。
代表者 -
URL http://www.tsubaki.co.jp/
設立 年1938年1月
資本金 2,945百万円
売上 107,963百万円
従業員数 792名
平均年齢 42歳
主要取引先 -
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