【株式会社キズキ】こどもの学習・居場所支援／プロジェクトリーダー候補◆不登校や貧困などの社会課題解決◆自治体との連携【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/5(月)〜2027/1/3(日)


こどもの学習・居場所支援／プロジェクトリーダー候補◆不登校や貧困などの社会課題解決◆自治体との連携


～教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を目指す◇毎年150%で売上成長◇土日休・フレックス～

■企業概要
株式会社キズキは「何度でもやり直せる社会をつくる」を掲げ、不登校や貧困などの社会課題解決に取り組む企業です。教育・福祉領域で多角的な支援事業を展開し、国や自治体と連携した公民連携事業を中心に急成長を続けています。

■業務内容
国や自治体が抱える教育・福祉領域の課題（不登校、生活困窮世帯支援など）に対し、公共事業として企画提案から運営・改善まで一貫して対応し、支援の質向上を実現します。

（1）公共事業の獲得に向けた企画営業
・国や全国の自治体で公募される公共事業に対する企画・提案書の作成、プレゼンテーションの実施

（2）プロジェクトマネジメント（プロジェクト例：「生活困窮世帯の子ども向けの学習・生活支援事業」）
・国・自治体から受託した支援事業全体の進行管理、予実管理
・委託元自治体への定期報告と随時フォロー
・支援現場の品質向上・課題解決（支援現場の定期巡回による課題発見→運営改善等）
・支援員（アルバイト）の採用・育成・労務管理

（3）その他
・メンバー（部下・正社員）のマネジメントと育成
・事業部の横断プロジェクトへの参画（業務オペレーションの改善／サービスの確立など）
・新規事業の企画、プロジェクトマネジメント

※応募に際し、全ての業務経験は必要ありません。「経験はないが、若いうちにマネジメントに挑戦したい」という方も歓迎します。
※入社当初は、上長や既存のマネージャーと一緒に業務を進めながら仕事を覚えていただく予定です。

＜事例＞
・不登校だった子どもが拠点に通えるようになり、徐々に学ぶ意欲を取り戻し、高校進学に向けて努力を始める姿を見届けることができた
・「自分には無理だ」と感じていた子どもが学習支援を通じて成績を向上させ、志望校に合格したり、自信を取り戻したりする瞬間に立ち会うことができた

■魅力
◎20代でマネージャーになる実績も多数あり、自由な環境で責任を持ち、営業やマネジメントの経験を積めます。
◎不登校やひきこもり、貧困など、日本が直面する社会課題の最前線で支援を行います。支援の成果が具体的に見られる瞬間を創る本ポジションは、非常に大きなやりがいがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】