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正社員
【職務概要】
同社にて下記の業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■誰に：設備工事会社（サブコン）や商社を中心に、設計事務所・ゼネコン・施主など
■何を：「産業機械」業務用空調機器・空調設備
■具体的には
◯アウトサイドセールス
建物の新築・リニューアルに伴う業務用空調機導入の相談・問い合わせ対応を担当。顧客の要望や課題に対し、「仕様・コスト・納期」を設計・技術部門と連携して提案します。設備工事会社（サブコン）や商社を中心に、設計事務所・ゼネコン・施主などとも折衝します。
◯インサイドセールス
営業事務や営業戦略の実行支援を担当。営業データの管理・活用や、見積書・営業資料の作成などを通じて営業活動を支援します。
◯フィールドセールス
受注案件の納品・請求までを担当。納品に関わる関係者との調整や、仕様変更・価格調整・納品スケジュールなどの顧客対応を行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > FAE（半導体・各種デバイス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2-57-7 都営新宿線「浜町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～650万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月／過去実績：4.4ヶ月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※正社員との待遇に変更なし) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当、住居手当、寮社宅制度、退職金制度、確定拠出年金、確定給付企業年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、住宅ローン利子補給制度、遺族年金制度、育児短時間措置など ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土、日、祝日）、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日など |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験（提案営業）※業界経験不問 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 【尚可】 ・建設業界での法人営業経験 ・機械装置などの法人営業経験 ・営業事務の経験 ～～同社の魅力～～ 同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機（セントラル空調）の国内シェアはトップクラスの企業です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 新晃工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■空調機器の製作、販売 【会社の特徴】同社は業務用空調機器の「研究開発」「設計」「販売」を手掛ける、空調専業メーカーです。同社の特徴は『オーダーメイド』、『技術力の高さ』、『節電や環境に対する取組み』、『充実した研修制度』です。 さらにトップレベルのメーカーの責任として地球環境に配慮した製品作りにも力を入れています。 また、「豊かな創造力と誇れる品質」の経営理念のもと、同社グループの社員とともに、常に「革新」、常に「挑戦」を継続できる若さを大切にしています。 より一層の技術力の向上、効率化、省エネルギー機器の開発と製品の普及により、この社会的要請に真摯に応えていくことで、日本のみならず、世界でも「価値のある会社」を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1950年6月 |
| 資本金 | 58億2,200万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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