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正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【愛知/転勤なし】機械加工マネージャー(NCフライス・五面加工機)|工程管理・技術継承を担う
■仕事内容:
今回募集するのは、自ら工作機械を操作して加工を行いながら、機械課の業務をまとめていただくマネージャーです。
また、現在は職人の経験や個人の判断に頼りやすい部分もあるため、将来的には業務の属人化を解消し、加工方法やノウハウを手順書・業務の見える化などの形で残していくことも期待しています。
「加工ができる管理者」から、さらに一歩進んで、人と設備と仕事の流れを整え、機械課そのものを強くしていく役割を担っていただきたいと考えています。
・社内の工作機械を使用した型、治具、機械部品などの加工
・大型のヘム型から小物部品まで、加工内容に応じた機械の選定
・NCフライス、五面加工機などを使用した加工
・加工プログラムの作成・入力
・図面をもとにした加工方法、加工手順の検討
・加工品の品質確認、寸法確認
・短納期品や優先度の高い加工品への対応
・製造部と連携した加工順序、段取り、優先順位の決定
・加工方法や段取りの改善、効率化
※その他、機械課のマネジメント業務全般(進捗・納期管理、人員管理、育成、業務改善)を担当いただきます。
■仕事の特徴:
【製造現場と一緒に、機械課を変えていく】
機械課だけで完結する仕事ではありません。製造部と加工の優先順位を相談したり、設計や組立側からの要望を確認したりしながら、会社全体として最も良い進め方を考えていきます。加工技術を活かすだけでなく、周囲を巻き込みながら、より効率的で強い機械課をつくっていくことができます。
【加工技術を、個人の経験で終わらせない】
機械加工は、経験や技能が成果に大きく影響する仕事です。これまでの経験を活かしながら、加工方法や判断基準を整理し、手順書や業務の見える化につなげていただきます。
■当社について:
・自動車業界を中心としたモノづくりを支える自動生産設備のシステムインテグレータです。設計から製造、組立、据付、立上げまでを一貫して手掛け、お客様の生産ラインをゼロから創り上げています。
・創業31年。愛知県小牧市を拠点に国内3工場とマレーシア現地法人を展開し、国内外のプロジェクトに対応しています。ローラーヘミング加工技術をはじめ、産業用ロボットを活用した溶接・搬送・組立設備など、多彩なコア技術を有しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定め無し <試用期間> 3ヶ月 条件変更無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市大字大草字年上坂5953-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~490,000円 <月給> 380,000円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(12月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども手当※規定あり 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育(お客様ごと、案件ごとに製作する設備が異なるため、先輩と一緒に経験しながら学んでいっていただきます) <その他補足> ■ケガに対する保険※仕事上でなくても使用可 ■お昼の弁当代の補助あり ■健康診断 ■慶弔・災害見舞金、結婚祝い金 ■資格検定取得支援 通信教育等の学習支援 図書購入費補助など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ■休日:完全週休二日制(土日) ■休暇:GW、お盆、年末年始、慶弔休暇 ■有給休暇:入社時5日、入社半年経過後5日、以降法定通り |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・工作機械を使用した機械加工の実務経験 ・NCフライスなど、NC工作機械の操作経験 ・図面を見ながら加工方法や段取りを考えた経験 ・リーダー、班長、係長などのマネジメント経験 ・加工の優先順位や納期を考えながら業務を進めた経験 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シンコー |
|---|---|
| 所在地 | 〒485-0802 愛知県小牧市大字大草字年上坂5953-11 |
| 事業内容 | 私たちはモノづくり業界へ自動生産設備を提供するシステムインテグレータ企業です。社員一人ひとりがエンジニアとしての誇りを持ち、自ら考え行動する姿勢を大切にしながら、価値を提供してまいります。 ■事業概要 ・弊社は、自動生産設備を構想検討から設計・製造・ライン立ち上げまでを、フルターンキーで提供する「生産設備のシステムインテグレーター事業」を展開しております。 ・国内外の大手自動車メーカー様にボディーパーツを溶接・組立・搬送する自動生産ラインを提供し、高い評価を得ております。 ・特異な金属曲げ加工技術である「ヘミング加工技術」をはじめ、ロボットを使用した高度な金属接合のコア技術を保有しています。この技術は、自動車産業のみならず、航空宇宙、住宅設備など、幅広く活躍できる技術です。現在事業利領域を拡大し始めております。 ・成長拡大する弊社とともに成長したい方を求めています。 ■事業領域 事業:検討・設計・制御設計・ロボティーチング・製作・現地据付・試運転までフルターンキーで、自動生産ラインを構築するシステムインテグレーター 産業用ロボットを活用した精密制御技術を核に、お客様ごとの製品や工程に合わせたオーダーメイドの自動化設備を設計・製作しています。 現場の課題を丁寧に掘り下げ、各部門が一体となって最適なシステムを構築する――それが私たちの強みです。 技術に真摯に向き合いながらも、部署を越えた意見交換や提案が活発で、個々の発想が形になる風土があります。 人と技術の両輪で、新しい価値を生み出し続けることを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sinkoh.com/ |
| 設立 | 年1996年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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