【株式会社三景】【桐生市/採用人事】中途採用の知見を活かす/年収～600万円（正社員）

中途採用を中心に、求人媒体選定、スカウト送信、面接、条件調整などの実務全般を担当します。これまでの人材業界や採用現場での経験を活かし、採用フローの改善や効率化を主導していただくポジションです。

■中途採用を中心とした採用実務の企画・立案・実行
■求人媒体の選定・運用、スカウト対応、人材エージェントとの折衝
■応募者への面接対応、採否判断、オファー条件調整
■採用プロセス・運用フローの分析および継続的な改善・提案
■現場責任者との定期打ち合わせおよび採用ニーズのヒアリング
≪現在複数ポジションで採用を強化しており、採用人事として幅広い経験を積める環境です≫

【同社について】
プラスチック製品の一貫生産体制を強みに大手メーカーと直接取引を展開。平均年齢32歳と活気溢れる環境で、成果に応じて半年後からの給与アップや将来的なキャリアパスも用意。

【働き方について】
転勤無し、完全週休2日制（土日）。充実した社員教育制度に加え、時短勤務や退職金、各種手当などの充実した福利厚生で長期的に働きやすい環境です。

【配属先情報】
人事部（社員2名。上司や他社員と連携を取りながら進められる環境です。業務拡大など中途採用の強化に伴い、人事も増員します。）

【1日の流れ（例）】
午前は応募状況の確認やスカウト送信、媒体管理、書類選考を実施。
午後は1日1～2件程度の面接に加え、エージェントや現場責任者との打ち合わせ、条件調整、データ分析に基づく改善案の策定などを行います。
製造業未経験でも充実した研修があり、将来的な管理職候補としてのキャリアパスも用意されています。