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正社員
お任せしたい業務
当社は、SMB・地方企業を中心に福利厚生SaaSを展開しています。事業の拡大に伴い経理業務の量と難度が上がっており、経理マネージャーと分担して月次・年次決算を回す経理担当を募集します。
本ポジションは、決算の実務を担うポジションです。現状、記帳業務は外注している状態ですが、内製化を経理マネージャーと共に遂行いただきます。
◎入社後、中心的にお任せする業務
【月次決算】
■月次決算の実務遂行
■外部委託先が起票した仕訳のレビューおよび修正指示
■債権債務残高の照合、銀行勘定調整
■月次決算資料および経営報告資料の作成に必要な明細の整備
【年次決算・税務】
■年次決算業務のうち、担当領域の実務遂行
■税理士法人への資料提供および質問対応
【資産管理】
■固定資産台帳の運用（取得・除却の登録、減価償却計算）
■ソフトウェア資産計上に係る資料（工数集計・計上明細）の作成
【業務基盤】
■経理業務のマニュアル整備および業務フローの文書化
■freee会計・バクラクの運用と、改善点の洗い出し・提案
■各部門と連携した精算業務、社内からの経理問い合わせ対応
◎習熟に応じてお任せする業務
■年次決算における担当領域の拡大
■月次決算の早期化に向けた工程設計への参画
■外部委託先との業務分担の見直し提案
■経理業務の自動化・効率化の推進
※年次決算の主担当、固定資産・ソフトウェア資産計上基準の策定、外部委託先の品質・納期管理は経理マネージャーの所管です。本ポジションは、これらを実務側で遂行し、経理マネージャーと分担して回していただくポジションです。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 東京都中央区新川1-10-3 THE GATE 茅場町 3F 勤務体系 ■勤務形態：出社とリモートワークのハイブリッド勤務 ※東京本社へ通勤可能なエリアにお住まいの方、または入社時までに通勤可能な範囲へ転居可能な方を対象とします。 ■転勤：なし ■就業時間：フレックスタイム制（コアタイム 10:00〜15:00） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | （月給375,000円〜369,900円、固定残業代97,600円〜130,100円） ※固定残業時間を超える時間外労働および深夜労働に対する割増賃金は、翌月25日に別途支給します。 ※ご経験・スキルを踏まえ、当社規定により決定します。 ■給与形態：月給制（賞与なし） ■給与支払：当月締め・当月25日支払 ※前職の給与サイクルにかかわらず、入社月から給与が支給されます。転職に伴う収入の空白期間が生じません。 ※固定残業時間を超える時間外労働および深夜労働に対する割増賃金は、翌月25日に別途支給します。 試用期間 有（3ヶ月/変動あり） 福利厚生 ・福利厚生サービス(提携済の飲食店・業務用品・映画・ジム等の補助) ・他社交流イベント / 勉強会 ・各種AIツール支給 ・開発に必要な各種ソフトウェア支給 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）、入社日に有給5日付与 夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、産前産後・育児休暇 |
| 応募資格 | 必須スキル ■事業会社における経理実務経験3年以上（目安） 経験年数ではなく、担当された業務の範囲を重視します ・月次決算の締め作業を担当領域として完結させた経験 ・勘定科目残高の精査および決算整理仕訳の起票経験 ・銀行勘定調整、債権債務残高の照合経験 ■日商簿記2級以上、または同等の会計知識 ■会計ソフトを用いた実務経験 ■現状の業務に課題を見つけ、自ら手順や運用を変えた経験（規模は問いません） ■社内外の関係者（各部門・外部委託先・税理士法人等）と連携して業務を進めた経験 ※マネジメント経験は問いません。 歓迎スキル ■freee会計の実務利用経験 ■外部委託していた経理業務を自社に移管した経験、または逆に外部委託を設計した経験 ■外部委託先の成果物の品質管理や業務分担の見直しに関わった経験 ■経理業務の標準化・マニュアル整備・決算早期化に取り組んだ経験 ■会計システムまたはクラウド型経費精算・請求書処理ツールの導入・設定変更経験 ■年次決算の実務に関与した経験 ■固定資産管理、ソフトウェア資産計上に関わった経験 ■スタートアップまたは成長企業での経理実務経験 ■上場準備に関わる業務への興味・意欲 ■日商簿記1級、税理士試験科目合格 求める人物像 当社の事業とミッションに強く共感し、その実現に向けて主体的に取り組める方 ■コーポレートのビジネスプロフェッショナルとして高い視座を持ち、自らの主張より組織全体を強くすることに価値を置ける方 ■素直に学び、誠実かつ勤勉に物事へ取り組める方 ■数字の正確性に責任を持ち、違和感を検証してから次に進める方 ■現状の業務を「そういうものだ」と受け入れず、変えるべき点を特定できる方 ■課題を指摘して終わらせず、手順を設計し、定着まで見届けられる方 ■外部委託先や他部門に対し、根拠を示して依頼・交渉ができる方 ■手順が整っていない状況でも、論点を整理して確認先を判断できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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