【ソニーフィナンシャルグループ株式会社】ファンド企画管理部長/投資子会社出向（正社員）

◎経営企画・ファンド管理・外部LP投資家対応を束ね、ソニーフィナンシャルベンチャーズの成長戦略を策定、実行可能なメカニズムへ落とし込む統括責任者ポジションです。

（１）経営企画関連業務
・VC／PE市場調査、投資事業の方向性に関するリサーチ
・経営戦略・事業戦略・財務戦略、中期経営計画、年度事業計画の策定
・新規収益機会の探索・事業開発（ベンチャーデット事業、Strategic Fund Investment、海外ファンド戦略出資等）
・ AI活用策、実行、 AIサービス等のSFV導入（投資先サービスの自社利用）
・ 広報関連（HP管理、SNS管理）、 SFGI等対応（ディスクロージャー誌など）
（２）ファンド管理関連業務
・資金繰り管理（LP出資先、投資回収状況の管理、増資関連対応）
・ファンド会計・税務対応
・ファンドのガバナンス／コンプラ対応
　　プレ検・投資委員会運営（議事録作成含む）
　　投資先管理（2次チェック・株主対応）
　　コンフリクトチェック（LP営業・投資先関連）
（３）外部LP対応
・LP開拓戦略立案、開拓、関係構築
・分配金計算、キャピタルコール対応、
・LPレポーティング、パフォーマンス報告

【配属組織】
□ソニーフィナンシャルベンチャーズ株式会社　ファンド企画管理部
□本籍はソニーフィナンシャル株式会社となり、出向という形で在籍していただきます。
□「スタートアップのスピード感と大企業の安定基盤」の両方を経験できます。
□想定の組織構成：4名（会社全体：20名）

【魅力】
□ソニーフィナンシャルグループの中核メンバーとして経営に直接関与できる
□経営企画、VCファンド管理、外部LP営業（ファンドレイズ）、スタートアップ連携（Value Up）を一気通貫で経験できる
□ベンチャーデット、海外ファンド投資など新たな投資事業開発を主導できる
□AIを活用した次世代投資事業（ファンド）オペレーションの構築をリードできる
□将来的には経営幹部候補として事業全体のマネジメントを担う機会がある

【人事メッセージ】
□ソニーフィナンシャルベンチャーズの役職員は20名程度と少数精鋭で、ソニーフィナンシャルグループ・銀行・生保・損保・ソニーグループとの協働の機会も多く、投資領域も金融に限らず、AIや量子コンピューティング、Fusion Energy…