【株式会社リップル】【埼玉／川越・大宮】リノベマンションの施工管理 ※IT導入で残業10H未満／年間休日128日／転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


【埼玉／川越・大宮】リノベマンションの施工管理 ※IT導入で残業10H未満／年間休日128日／転勤無


～自社リノベ物件を中心とした取り扱い／年間休日128日／土日祝休み／残業月10H未満／IT導入で事務作業を効率化～

■業務内容：
中古マンションをはじめとする自社で仕入れた物件のリノベーション工事において施工管理業務をご担当いただきます。元請けとして、工事計画からお引渡し後のフォローまで、一貫して関わるポジションです。

■具体的な仕事：
・設計・営業担当者との工事プランの打ち合わせ、現地調査
・協力業者や資材の手配、協力業者とのスケジュール調整
・工程・安全・品質・原価の管理
・お引渡し後の不具合対応等のアフターケア
・ANDPADを用いた進捗・写真・受発注等の管理

自社リノベ物件を中心に取り扱うため、無理な工期やムチャな要望に振り回されず、1件1件案件と丁寧に向き合える仕事です。

※施工エリアは、埼玉県内や東京23区外が中心です。
※施工現場と自宅間の直行直帰が可能です。

■組織構成：
社員はおよそ25名、営業・設計・工務担当者が密に連携を取り合う少数精鋭の組織です。施工管理は、30・40代の中途社員が中心となり、担当しています。役職や社歴に関係なく意見を出し合えるフラットな社風ですので、困ったとき等も周囲に気軽に相談できる良さがあります。

■入社後の流れ：
入社後は、先輩施工管理担当者に同行し、当社の仕事の進め方やANDPADの使い方等をOJT形式で身につけていただきます。まずは、工事プランの打ち合わせ同席や一部工程・品質のチェック等からはじめ、業務に慣れてきたら、規模の小さい施工現場を中心に施工管理をお任せし、最終的には、月2、3件の案件を一人で回せるようにステップアップしていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】