【株式会社エアークローゼット】＜第二新卒歓迎＞マーケティングオープンポジション／東証グロース上場／ファッションレンタルサービス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


＜第二新卒歓迎＞マーケティングオープンポジション／東証グロース上場／ファッションレンタルサービス


【東証グロース市場上場企業／会員数130万人突破の日本発のファッションレンタルサービス『airCloset』運営／事業拡大フェイズで切磋琢磨できる環境】

■仕事概要：
airClosetの「はじめまして」を、もっと増やすお仕事です。 プロのスタイリストが選んだ服が届く体験を、まだ知らない人に届ける。そのための入口を、手段を問わず増やしていくのがこのポジションのミッションです。 担当する領域は大きく3つ。完成された仕組みをさらに磨きをかける仕事から、 ゼロから型をつくる仕事まで、フェーズの異なるマーケティングを経験できます。

■業務内容：
ご経験や志向に応じて、以下いずれかの領域を担当いただきます。

（1）デジタルマーケティング
広告運用、CRM・メール施策、SEO、友達紹介施策などを担当。データをもとに仮説検証と改善を繰り返し、会員獲得の最大化を目指します。

（2）法人・アライアンス
法人顧客や提携先と連携し、新たな会員獲得チャネルを開拓。企画・提案から提携後の運用改善まで一貫して担当します。

（3）新規事業
「airCloset Men's」など新規事業のマーケティングを担当。勝ち筋がまだ定まっていない環境だからこそ、自ら試した施策が事業の成長モデルになる醍醐味があります。

※配属については、担当領域は選考を通じて決定します。ご経験やご志向を伺いながら、ご本人と相談のうえ配属先を決定します。

■会社の魅力ポイント：
創業から10年以上経過していますが、現在もスタートアップらしいスピード感や変化の大きさが残っている環境です。
既存事業が成長を続ける一方で、新規事業や新たなサービス開発にも積極的に取り組んでいるため、事業づくりそのものに関わる機会があります。
また、組織や業務プロセスが完成されきっているフェーズではないため、一人ひとりに任される裁量も大きく、自身の提案やアイデアをサービスや事業運営に反映しやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】