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【株式会社木村】【熊本市南区】商品企画・営業管理者候補/自社ブランドの食品メーカー/年休117日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社木村 求人更新日:2026年10月12日 求人ID:41284587
求人の特徴
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


【熊本市南区】商品企画・営業管理者候補/自社ブランドの食品メーカー/年休117日


【九州のおいしいモノを発掘・提案/自社ブランドの営業・商品企画/裁量広く事業成長に貢献/マネジメント経験を活かせる管理職候補】
■業務概要
当社の主力商品である米菓・土産品の自社ブランドの営業・商品企画業務をお任せします。既存顧客との関係強化、新規販路開拓、営業戦略の立案・実行、組織運営を担う副室長ポジションとして、事業成長をリードする役割です。商品企画と営業活動を両軸で推進し、将来的に部門のマネジメント・人材育成にも携わっていただきます。

■業務詳細
・既存顧客への製品提案、売場レイアウトの企画
・新規顧客開拓(JA、民間業者、小売業など多様な販路の拡大)
・営業戦略および販売計画の立案・実行
・営業担当者のマネジメント・育成、目標管理
・菓子メーカー等との商談・提案、OEM先との調整
・販売データや市場動向の分析、商品企画への活用
・営業室長の補佐として部門運営のサポート
・他部署連携による業務改善推進
・中部・関西エリアへの出張対応

■扱うサービス
「あられ」をはじめ、熊本県産もち米使用の米菓や各種土産品を中心に、グループ内製造・卸・物流機能を活かし、地域の特産品や企画商品の提案を行います。

■組織構成
営業・製造・物流部門が連携し、約177名体制。部門横断で新商品や販路開拓に取り組む風土があります。

■業務の魅力
自社製品の企画・販売から流通まで一気通貫で関われる点、裁量の大きなポジションで組織運営・事業成長に直接貢献できる点が特徴です。地域の活性化やブランド力向上にも寄与できる業務です。

■教育体制
新入社員研修・外部研修・OJTなど、自己成長やキャリア形成を後押しする教育機会が豊富です。

■就業環境
週休2日制・年休117日、各種手当・福利厚生充実。働きやすさとやりがいの両立が可能です。

■想定されるキャリアパス
副室長から室長、部門長など、将来的な経営幹部へのステップアップも目指せます。

■企業の特徴/魅力
地域に根ざした「食」の総合商社として、製造・卸・物流の強みと誠実な企業姿勢で新たな価値創造に挑戦しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。最長3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
勤務時間 <勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:熊本県熊本市南区流通団地2-5
勤務地最寄駅:平成駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
転勤の可能性あり / (喫煙環境)屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
月給には一律手当および固定残業代(40時間分)が含まれています。

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円
固定残業手当/月:71,000円~92,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
301,000円~392,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・賞与:年2回(7月、12月)、昨年度実績5.0カ月分
・昇給:有(年1回、5月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:12,000円迄/月
家族手当:配偶者・父母:5千円、子1万円/1人につき
住宅手当:その他備考に記載
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続5年以上

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修や外部研修、自己研鑽支援あり。

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社内レクレーション
■育休・産休制度あり
■住宅手当(持ち家ローン残有:22,000円 ~28,000円/月、賃借契約 :27,500円~35,000円/月※いずれも職能資格に応じて)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ※月1回土曜出社あり
休暇:年末年始・夏季・有給・特別・慶弔
※有給は入社時に5日付与

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・法人営業経験
・管理職やリーダーとしてのマネジメント経験
・食品業界での業務経験(飲料も含む)
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件
・商品化やマーケティング、OEM調整経験
・菓子・食品業界でのブランディングや営業経験
・新商品立ち上げや販売戦略企画経験
・プレゼンや折衝経験、流通・小売向け営業経験
・予算・数値管理、組織運営経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社木村
所在地 〒862-0967
熊本県熊本市南区流通団地2-5
事業内容 ■事業内容:
・米菓、土産品の製造
・菓子、土産品、食糧の卸売

■当社について:
~九州のおいしいモノを発掘、提案することにこだわる~
創業当時から作り続けている「あられ」。原料の「産地」と「質」、そして「味」に徹底的にこだわった熊本県産のもち米を使用しています。近年では、より安全・安心で美味しい原料を徹底的に追求するためにグループ会社にてもち米の栽培を行っています。あられ以外にも、グループ会社にてお米、観光物産品や和菓子、洋菓子なども製造し、木村ブランドとして製品の企画、開発、販売を行っています。また、グループ内にとどまらず、九州各地の逸品を世界に伝えるべく、地域のメーカー等と協同で地域の特産物等を使用した商品を開発、販売し、地域の活性化に繋げています。

■木村グループついて:
(株)木村をはじめとした木村グループでは、現在7社で主に3つの事業を展開しています。「あられ」を中心とした米菓や、和菓子、洋菓子、土産品の企画・製造・販売を行う『製造事業』、九州一円と一部中国エリアのお得意先様へ、全国のお菓子メーカー様から仕入れた流通菓子、九州を中心としたブランド米の商品の販売、及び病院・保育園等へ業務用食材の販売・納品を行う『卸売事業』、食料品の保管・仕分け・配送のほか、重機類運搬・日用品・家具の仕分けや配送を行う『物流事業』です。

■木村グループ全体の売上推移
293億円(木村単体:189億円)[2022年4月期(実績)]
321億円(木村単体:211億円)[2023年4月期(実績)]
360億円(木村単体:237億円)[2024年4月期(実績)]

■地域貢献活動
・女子サッカークラブ「熊本ルネサンスFC」をスポンサーとして応援しています。
・社会福祉法人 善隣会 画図重富苑の設立時に寄付、その後の運営に関わっており、「介護」の領域でも活動しています。
・地域貢献活動の一環として、小学校への総合学習授業を支援しており、農業体験、商品開発を通じ、地域起こしをサポートしています。
代表者 -
URL https://www.kimura-group.co.jp/
設立 年1985年6月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 177名
平均年齢 -
主要取引先 -
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