正社員
営業経験を活かし、求職者の転職と企業の採用を一貫して支える仕事です。福祉業界や技術専門職など、社会を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介を担当します。
【求職者と企業、双方に向き合う】
転職支援のカウンセリングから法人営業、ヒアリング、マッチング、打診、クロージング、入社後のアフターフォローまで携わる両面型のコンサルタントです。
・求職者への支援：面談、求人提案、面接調整・同席、内定後のフォローなど
・企業への支援：営業・商談、求人内容の確認、人材提案、面接調整・同席など
【提案力を磨き、次のキャリアへ】
潜在的なニーズを仮説から捉え、最適な選択肢を提案。対人折衝力に加え、課題解決・仮説構築・プロセス構築の力を身につけられます。
先輩との学びの共有、新人研修、メンター制度を用意。成果や適性に応じて、早期にリーダー・マネジメントを経験することも可能です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪オフィス：大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17階。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与・評価】 想定年収492万円～649万円。月給350,000円～460,000円＋賞与。 固定残業代制（月40時間相当）。超過分は別途支給します。平均残業は月30時間弱です。 昇給年2回（4月・10月／半期～1年での評価による）、賞与年2回（6月・12月）。 【働き方】 フルフレックス制（フレキシブルタイム8:00～22:00、コアタイムなし）。所定労働時間8時間、休憩60分。 契約期間の定めなし。試用期間6ヶ月（勤務条件の変更なし）。 【福利厚生・成長支援】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険。 新人研修、メンター制度、次期リーダー研修、社内公募・希望異動制度、表彰制度。 育児・介護時短勤務、健康診断、インフルエンザ予防接種、シャッフルランチ、部活動支援など。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日128日（2025年度実績）】 完全週休2日制（土・日・祝）。 夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇（法定通り）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・高卒以上 ・営業経験1年以上 ※対面・非対面、有形・無形は問いません。 【歓迎する経験】 ・営業の経験 ・接客・販売で個人予算や目標を追った経験 不動産、保険、自動車販売、ブライダル、携帯販売など、さまざまな業界の出身者が活躍しています。これまで培った経験を、転職・採用支援に活かせます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 技術専門職領域や福祉領域など、社会を支えるエッセンシャルワーカー領域に特化した人材紹介・人材派遣を展開しています。専門性の高い採用支援を通じ、企業の人材確保と働く人の新たなキャリアを支援。 運営サービス：ほいくジョブ、栄養士転職ナビ、転職ナビフード、メカニック転職ナビ、建設人材バンク、ドライバー転職ナビ、タクシー転職ナビ。 年間新規登録者10万人超、16期連続増収。成果を評価する役割等級人事制度・研修制度を整えています。 東京本社：東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14階。大阪オフィス：大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17階。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2006年04月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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