【リンナイ株式会社】【愛知】製造技術※設備の企画、設計、導入◆給湯器で高シェア／賞与実績6.02ヶ月／東証プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


【愛知】製造技術※設備の企画、設計、導入◆給湯器で高シェア／賞与実績6.02ヶ月／東証プライム上場


＜企画から、設計、導入、運用まで、現場と一緒に取り組めるポジション／創業100年超・国内トップクラスの給湯器シェア＞

■概要：
・生産設備、自動化設備、省人化設備の企画・構想立案
・機械設計（治具設計、設備設計、レイアウト設計）
・PLC、各種センサー、ロボット等を用いた設備制御の検討・導入

※技術者として自ら手を動かすだけでなく、チームメンバーへ知識や経験を展開し、改善活動をリードできる方を求めています。

■当ポジションの魅力：
【企画から、設計、導入、運用まで、現場と一緒に取り組めるポジション】
◎生産設備を企画段階から担当し、自ら設計・製作した設備が実際の生産ラインで稼働する達成感を得られます。
◎機械設計・電気制御・ロボット・自動化技術など幅広い知識を習得でき、生産技術者として総合的なスキルを身につけることができます。
◎暁工場が生産している商品は今後の成長が望める主力商品（ガス衣類乾燥機、ハイブリッド給湯機熱源機）です。
◎このような商品の生産性を上げるために、生産現場と密接に連携しながら設備改善を実施できるため、自ら考えたアイデアを短期間で形にできる環境があります。

■キャリアパス：
・入社後は工場や生産工程を理解いただきながら、早期に設備改善・自動化案件の主担当として活躍いただきます。
・設備案件の主担当として企画・設計・立上げを担当し、将来的には設備開発の中心メンバー、チームリーダーとして活躍していただきたいと考えています。
・また、外部で培った技術や改善ノウハウをチームへ展開し、改善合理化活動を牽引いただくことを期待しています。

■組織：
・生産本部 暁工場 管理グループ 製造技術課 改善合理化チーム
・メンバー人数（課）：20名

■社風：
年齢や役職に関わらず意見交換がしやすく、チーム間で連携しながら業務を推進する組織風土があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】