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正社員
掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)
【大崎】自社サービス/Webエンジニア<Python、JavaScript>◆AI駆動開発
【AI駆動開発を推進するHRTech事業の自社採用管理システム開発/Python・JS中心のサーバ・フロント実装/エンジニア手当有】
採用領域の課題をシステムで解決するHRTech事業において、Webエンジニア業務をご担当いただきます。
求人の出稿から応募者の集約や管理、面接設定までを自動化するシステムを自社で開発・運用しており、その開発・運用をお任せします。
■業務内容:
・自社開発の採用管理システムや事業部内で使用する基幹システムの開発運用業務を行います。
・Python、JavaScriptなどでの開発をメインで携わっていただきます。
・開発に慣れてきてからは適性に応じたキャリアを形成することが可能です。
例:新卒入社2年目:新規商材のプロダクト責任者
新卒入社6年目:基幹システム保守運用チームのマネージャー
中途入社8年目:HRTechエンジニア統括責任者
■技術スタック:
言語:Python, JavaScript,TypeScript
フレームワーク:FastAPI, Next.js, React
サーバ、ツール等:AWS, Git, MySQL, Docker, PostgreSQL
■チームの魅力:
◎AI駆動開発
要件定義後やセキュリティ要件に問題がないシステムでは、積極的にAI駆動開発(Codex、Claude Code)を行っています。新しいソリューションを積極的に採用する組織体制となっています。
◎採用の各工程に、自社開発のシステム群があります
求人の出稿、応募者情報の集約、顧客が使っている各種ATSとの連携、面接前アンケートの送付、面接日程の自動設定。
採用プロセスのそれぞれの工程に、自社で開発したシステムがあります。
担当範囲は固定ではなく、事業側の課題に応じて手を広げていけます。
◎AIプロダクトを、補助ツールとして使う側だけではなくシステムに組み込む側で経験できます
AIshowでは、求職者向けの性格診断や就活ドキュメント作成をAIで提供しています。
AI面接システムとの連携も進んでおり、採用領域でのAI活用は今後の投資領域と位置づけています。
変更の範囲:会社の定める業務※グループ会社への出向を含む
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー10F 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,914円 固定残業手当/月:118,086円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途、住宅手当(月30,000円/会社から2駅以内に住んでいることが条件)・エンジニア手当(月100,000円~300,000円)あり ■年収例: ・シニアエンジニア/2年目/年収702万円 ・プリンシパルエンジニア/3年目/年収864万円 ・チーフエンジニア/4年目/年収1056万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限2万円/月※規定あり 家族手当:無 住宅手当:住宅手当あり(福利厚生欄参照) 寮社宅:補足事項なし 厚生年金基金:無 退職金制度:選択的退職金制度 <育休取得実績> 有(育休後復帰率80%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援・手当(資格手当は福利厚生その他欄に一例を記載あり) <その他補足> ■社宅・住宅手当:30,000円/月(会社から2駅以内に住んでいることが条件) ■時短勤務制度 ■社員旅行(国内・海外) ■育休、産休、復職制度 ■社内マッサージ ■予防接種 ■リモート制度 ■フレックス制度 ■業務必要備品の発注手当 ■充実の資格手当(以下、一例) ・ネットワークスペシャリスト:2万円 ・データベーススペシャリスト:2万円 ・エンベデッドシステムスペシャリスト:2万円 ・情報処理安全確保支援士:2万円 ・システムアーキテクト:2.5万円 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・大学又は大学院卒業以上 ・エンジニア経験2年以上 ※エンジニア手当の10万円は2年以上の方のみ付与されますので、2年未満の方だと手当無しで問題無ければ応相談で面接は可能です。 ■歓迎条件:以下Web関連技術の経験 言語:Python、JavaScript、TypeScript フレームワーク:FastAPI、Next.js、React サーバ、ツール等:AWS、Git、MySQL、Docker、PostgreSQL |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社DYM |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー10F |
| 事業内容 | 【事業内容】 WEB事業 人材事業 研修事業 エグゼパート事業 ウェルフェアステーション事業 投資育成事業 不動産仲介・オフィスコンサルティング事業 M&A事業 医療事業 スポーツ事業 コールセンター事業 飲食業 ■メディア掲載・表彰: Web・SEOのプロ100社、Yahoo!認定パートナーゴールドを取得、Google Excellent Performer Award 2013 Gold Awardを受賞 、オリコン第1位(新卒エージェント採用担当向けランキング)、毎日新聞デジタル注目企業50社、人財力100(採用と育成に力を入れている100社)、2018年注目企業44、日経新聞、経済新聞等、東洋経済ONLINE(給与満足度ランキング23位) 『中途入社者の平均年収1046万円(平均年齢31歳)』 『平均年収727万円』 ※いずれも勤続満1年を超える総合職の平均です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://dym.asia/ |
| 設立 | 年2003年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 31,870百万円 |
| 従業員数 | 682名 |
| 平均年齢 | 25.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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