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正社員
掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)
【調布/在宅中心】海外物流サービスの企画運営|未経験/英語活用/売上1600億超の越境ECサイト運営
◆売上1600億超、月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを運営し200以上の国と地域へ中古車を輸出/英語で海外パートナーと連携/配送管理から新サービス立ち上げまで◆
【業務概要】
アフリカ・カリブを中心に、世界各地へ輸出した中古車の輸送手配・調整や、必要書類の発送管理を担当します。
日本を拠点に海外の協力会社と英語で連携し、日々の配送管理からトラブル解決、新しい配送サービスの立ち上げまで取り組む仕事です。
【業務内容】
・海外の協力会社との輸送手配、スケジュールの確認・調整
・配送の遅れや現地トラブルの原因確認、解決に向けた交渉
・車の輸送・受け取りに必要な書類の集約・発送管理、船荷証券(House B/L)の作成・管理
・複数のお客様の車をまとめて運ぶサービスなど、新サービスの立ち上げ・運営
・遅延やミスを減らすための業務手順・管理方法の改善
【仕事の面白さ・難しさ】
国によって商習慣や物流事情が異なるため、予定どおりに進まないことや、マニュアルだけでは解決できない課題もあります。
相手の事情を聞き、伝え方や進め方を工夫しながら、関係者と解決方法を考えます。
地道な書類確認や進捗管理を積み重ねる一方、自分の働きかけで止まっていた配送が動いたり、新しいサービスが実現したりする手応えがあります。
「どうすればできるか」を考え、周囲と協力して形にすることに面白さを感じる方に向いています。
【働き方】
◇海外出張
担当業務や必要性に応じて、海外出張の機会もあります。現地の物流事情や商習慣に直接触れ、海外の協力会社との関係を深められることも、この仕事の魅力です。
日常業務は日本を拠点とした海外との連携が中心です。海外出張は年0~1回程度が目安で、出張がない年もあります。
◇リモートワーク・在宅勤務
入社後約3か月のOJT期間は、出社して業務を習得していただきます。その後、業務の習熟状況などを踏まえ、在宅勤務が可能と会社が判断した場合は、在宅勤務を中心とした働き方が可能です。
なお、チームでの打ち合わせや対面での連携、教育・研修など、業務内容に応じて出社が必要となる場合があります。その際は、出社日や期間を都度調整します。
変更の範囲:当社業務全般
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 調布オフィス 住所:東京都調布市小島町1-32-2 京王調布小島町ビル6階 勤務地最寄駅:京王電鉄京王線/調布駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 業務習得後、リモート勤務可能 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 525万円~677万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~335,000円 <月給> 260,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には月30時間程度(想定)の残業代を含みます。 ■賞与:年2回(6、12月/昨年実績5ヶ月) ※業績に連動 ■昇格:年2回(2、8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用有(65歳) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT(現場研修)/OFF-JT(外部研修)/階層別研修あり <その他補足> ■福利厚生サービス(リロクラブ) ■産休育休制度 ■慶弔見舞金 ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・GW休暇(4・5・6月中に選択式の3連休) ・夏期休暇(7・8・9月中に選択式の3連休) ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※取得実績あり ・慶弔休暇 ・有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・英語での会議・電話・メールを通じて、状況を確認し、必要な依頼ができる方 └流暢さや完璧な文法よりも、不明点を聞き返し、相手と認識を合わせながら業務を進められることを重視します。 ・日本語:社内での報告・相談や、業務上の読み書き・意思疎通ができるレベル ■歓迎条件: ・物流・貿易・海運・フォワーディングなどの実務経験、または関連知識 ・営業、接客、顧客対応などで、相手の要望を聞き、調整した経験 ※リーダー・管理職の経験は必須ではありません <語学力> 必要条件:英語上級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ビィ・フォアード |
|---|---|
| 所在地 | 〒182-0026 東京都調布市小島町1-32-2 |
| 事業内容 | 【企業紹介】 海外からのアクセスNo,1を誇る日本発の越境ECサイトを運営する中古車輸出企業。海外のコンシューマーが購入できるという強みを活かし、創業18年で年商約1000億円の業界最大手企業に成長。アフリカをはじめとする世界200以上の国と地域へ車を輸出するだけではなく、輸出プラットフォーム、グローバルロジスティクス、マーケティングなど他にはない新しいサービスを世界に向けて展開。 【特徴】 ・創業18年で年商約1000億円の業界最大手企業に成長 ・200以上の国と地域へ、年間120,000台を輸出 ・スタッフの約3割が外国人であり、様々な価値観に触れ合える、グローバルな環境 【事業】 ・中古車の輸出 ・オートパーツの輸出 ・バンニング(輸出貨物をコンテナに詰め込む作業) ・輸出のプラットフォーム(BFM) ・グローバルロジスティクス(海外宅配便、通称ポチロジ) ・シティデリバリーサービス ・マーケティング(アフリカビジネス)等 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corporate.beforward.jp/company/ |
| 設立 | 年2004年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 160,900百万円 |
| 従業員数 | 345名 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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