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正社員
掲載予定期間：2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【静岡駅】未経験◎イベント制作進行＜トミカ博やオクトーバーフェスト等手掛ける！＞残業月20h◆転勤無
◎企画・制作から当日の運営まで一貫して担当◎年間約1,200本のイベント実績◎大手企業との取引多数◎将来は運営統括やスペシャリストへ◎転勤なし
スポーツイベントや展示会、販売促進イベント、地域催事など、多彩なイベントの制作・運営をお任せします。
入社後は、現場ディレクションやスタッフ手配からスタート。関係者との調整方法などを身につけた後、運営マニュアルの作成、関連ツールのデザイン、企画・制作へと担当領域を広げます。
■業務内容
・イベント現場のディレクション
・スタッフの手配、配置、管理、業務説明
・クライアントや社内外の関係者との調整
・進行スケジュール、運営方法の確認
・運営マニュアル、進行資料の作成
・イベント関連ツール、販促物のデザイン
・イベントの企画、制作、運営
・実施後の振り返り、報告 など
まずは現場運営から経験し、習熟度に応じてクライアントとの調整や企画・制作へ仕事の幅を広げていただきます。
■入社後のキャリア
入社後約2年間を目安に、現場ディレクション、スタッフ手配、マニュアルや関連ツールの制作など、一連の業務を経験していただきます。
その後は、案件の進行管理やメンバー育成を担う運営統括、または企画・制作のスペシャリストを目指せます。
■当ポジションの魅力
・年間約1,200本のイベントに携わり、案件ごとに異なる企画や運営方法を経験できます。
・当日の運営に加え、スタッフ手配、資料・販促物の制作、企画まで幅広く担当できます。
・ヤマハレディースオープン、YAMAHAボートショー、ニッサンモータースポーツイベント、オクトーバーフェスト、トミカ博、世界お茶まつりなど、多彩な実績があります。
・大手企業や広告代理店、テレビ局、新聞社、スポーツ関連企業などとの取引を通じ、イベント運営のノウハウを身につけられます。
■当社について
当社は1991年に静岡で設立し、イベントの企画・制作・運営、広告、音響・照明、警備などを展開しています。スタッフ手配から当日の運営・警備まで一貫して対応できる体制を強みに、清水エスパルスのゲーム運営や大手企業の案件で実績を重ねています。
社員とその家族の幸せを大切にしながら、人々に夢や感動を届ける事業を目指しています。
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 映像・イベント・芸能関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中、条件面に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市駿河区南町14-25 エスパティオ7F 勤務地最寄駅：JR線／静岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,900円～262,400円 固定残業手当/月：65,100円～87,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ■年収構成： 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者1万円、子一人につき5千円 住宅手当：市外住宅手当（規定あり） 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ■通信手当：上限3千円 ■社内イベント（忘年会、新年会、各種レクリエーション） ※食事会、BBQ等も開催しています（年により異なる）。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 夏期休暇（3日間）、冬期休暇（5日間）、年始休暇（1/1～1/3）、有給休暇 ※会社カレンダーによるローテーション制 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験・業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・社会人経験3年以上 ・PCスキル ※イベント関連に携わったご経験をお持ちの方は歓迎です。 ■歓迎条件： ・Photoshop Illustrator使用経験 ・デザイン経験 ・イベント主催、イベント制作、イベントディレクションもしくはプロデュース等イベントに関わった職務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トゥー・ワンプロモーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町14-25 エスパティオ7F |
| 事業内容 | ■事業概要： イベント企画制作、総合広告代理店業、イベント運営、ビルメンテナンス業、警備業 ■事業詳細： 同社は、イベント運営はもとより、あらゆるコミュニケーション活動を通し、広告主やメディアコンテンツ企業の顧客価値を高めるサポート役として積み上げたノウハウと資源をあらゆる方向で提供・拡散し、またその為のチャレンジマインドと向上心を持ち続けています。 （1）イベント・オフィス・アウトソーシングスタッフ派遣…多様な表に出ないバックサポートを行うイベントスタッフをはじめ、イベント、ナレーター、ディレクター、コンパニオン、モデル等、あらゆるイベント・キャンペーン広告活動を成功に導く人材のほか、オフィスや工場でのアウトソーシング派遣を提供しています。 （2）広告企画・制作…各分野のスペシャリスト・クリエイターが連携を密に、ひとつのチームとして求められるイメージを最適な表現で創り出し、必要なSPツールを効果的なメディアプランとともに提案します。 （3）セールスプロモーション…売上増進や顧客の獲得・拡大を図る効果的なSP戦略を展開しています。SP全般にわたるプロフェッショナルが、最適なターゲットメディアを狙ったPR企画の立案・実施・運営まで、幅広いサービスを提供します。 （4）ステージ・音響・照明…観客にアピールする各種ショーの企画立案から演出、出演者の手配、音響・照明のオペレーションまで、感動を届けるエキスパートとして、クオリティの高い総合的なステージプロデュースを実現します。 （5）メディアプランニング＆マネージメント…マーケティングリサーチ・分析から戦略的に捉えたコミュニケーションプランを展開しており、マスメディアをはじめとしたあらゆる媒体に関わる広告代理業務を遂行しています。 （6）総合警備保障・イベント警備・交通誘導…イベントの警備・警備計画、交通誘導警備、施設保安警備等、様々なケースで経験と使命感を持った各種警備スタッフの派遣を行います。 （7）ビル総合清掃＆メンテナンス…清掃にとどまらず、設備管理、環境衛生、廃棄物処理、警備・駐車場管理と様々なサービスを提供しています。最大のスピードとコストパフォーマンス、そして高い安全性により、最適な環境保全を提供します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.21pro.co.jp |
| 設立 | 年1991年9月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 180名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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