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【テーオー食品株式会社】【所沢】品質管理担当◆年休129日・残業月10h程/業界トップクラスの調味料メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

テーオー食品株式会社 求人更新日:2026年10月23日 求人ID:41377514
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)


【所沢】品質管理担当◆年休129日・残業月10h程/業界トップクラスの調味料メーカー


~業界トップクラスの調味料メーカーで品質のプロフェッショナルへ/創業130年以上の安定基盤/年間休日129日・残業月10時間程度で長期就業可能~

■業務内容
業務用調味料メーカーである当社の品質保証担当として、商品の安全・品質を守るための業務をご担当いただきます。
・商品の規格書作成
・お客様からのお申し出や各種問い合わせ対応
・自社工場および外注先の工程管理
・品質向上に向けた改善活動
・監査対応や報告書作成
デスクワークが中心となりますが、工場や外注先への確認・指導など、現場に近い立場で品質づくりにも携わっていただきます。

■組織構成とキャリアパス
品質保証部はお客様相談室と品質管理室とで構成されております。
所沢のお客様相談室には4名(50代女性・40代女性・30代男性・20代女性)が在籍しております。

〈キャリアパス〉
まずはメンバーとしてお客様相談室の業務に慣れていただきます。慣れてくると他部署、外注先等の折衝、品質に関することへの積極的な関与を行っていただき、将来的にはチームリーダーとしてのマネジメント、課題解決・問題発生時の指揮を期待します。
例:品質保証全般のマネジメント・加盟団体への技術委員としての参画新商品・規格変更等のとりまとめ

■本ポジションの特徴
◇品質保証の専門性を高めながら長期的に活躍できる環境
品質保証部門専任として、規格書作成・問い合わせ対応・監査対応・工程管理まで幅広く担当。基本的に異動がなく、品質保証のプロフェッショナルとして専門性を磨けます。

◇改善提案を歓迎する“変革期”の組織
創業130年以上の安定基盤がありながら、現在は組織変革を推進中。業務改善や品質向上に向けた提案を積極的に発信でき、自身の経験を活かして組織づくりにも携われます。

◇年休129日・残業月10時間程度で働きやすい
完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日129日、残業月10時間程度。住宅手当・家族手当・社員食堂など福利厚生も充実しており、腰を据えて長く働ける環境です。

■企業の特徴/魅力
創業130年以上の歴史と信頼を持ち、安定した経営基盤のもとで新しい挑戦に積極的に取り組む企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証(化粧品・食品・香料)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月/条件変更なし
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
★所沢工場
住所:埼玉県所沢市松郷82-1
勤務地最寄駅:武蔵野線/東所沢駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※マイカ―通勤可ですが駐車場の状況次第となりますのでご相談ください。
※徒歩・自転車・バス・原付等での通勤の方が多くなっております。

<転勤>
当面なし
転勤は基本想定しておりません。万が一発生する場合はご状況を踏まえて相談の上決定いたします。
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制
月給制。残業代は別途支給。

<賃金内訳>
月額(基本給):253,400円~302,900円
その他固定手当/月:32,670円~39,150円

<月給>
286,070円~342,050円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
想定年収は月給・諸手当を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:1人目7,500円、2人目以降2,500円
住宅手当:世帯主15,000円/その他11,000円
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度(65歳まで)

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
社内研修(OJT)あり

<その他補足>
役職手当、特別手当、時短制度(対象者あり)、出産・育児支援制度、社員食堂(1食300円)、健康診断補助、育児・介護休業制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

GW・夏季・年末年始・メーデー・特殊有給休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・食品の品質保証または品質管理経験をお持ちの方
(クレーム対応経験・監査対応経験・報告書作成能力をお持ちの方)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 テーオー食品株式会社
所在地 〒171-0052
東京都豊島区南長崎1-2-4
事業内容 ■事業内容:
各種香辛調味料製造販売 各種食料品製造販売
■同社のビジョン:
同社は、創業以来100余年、顧客第一主義・品質第一主義を経営理念とした活動を続けています。現在、カレー・にんにく・しょうがを始めとした業務用香辛調味料メーカーのリーディングカンパニーに成長中です。町の個人経営の飲食店から、大手飲食チェーン店、ホテルのレストラン、大手コンビニチェーン店等、様々な飲食店で同社の商品が幅広く使用されています。中でもしょうが・にんにくは高いシェアを獲得しており、全国的に支持されています。
■同社の歴史:
会社設立は1963年ですが、創業は1887年までに遡ります。創業者が東京都小金井市で唐辛子の製造・販売を始めたのが同社の歴史の始まりです。その後、取扱い品目を唐辛子だけでなく、香辛料全般に拡大しました。1975年代前半に、外食が日本の大衆にもメジャーとなり始めた頃、業務用に特化し、1979年発売のすりおろしタイプのしょうがとにんにくがヒット商品となり、現在も高いシェアを維持しています。また、新商品として開発した中華系調味料やチューブタイプの調味料類も大きく売上に貢献し、同社の発展に寄与しています。
■テーオーブランド:
(1)品質…香辛料や調味料は一度の使用量こそ少ないですが、味の決め手になるものです。料理の種類や用途に応じて、味・香り・食感にまでこだわった高品質の商品を提供しています。
(2)安心…令和2年に所沢工場がISO22000認証を取得し、令和3年に岩手工場へISO22000適用拡大しています。食品の中身だけではなく、包装資材や製造用具の素材まで消費者の健康と地球環境を考えて厳選しています。
(3)技術力…食材が持つ味や香りを最高の状態に引き出すための技術力を誇ります。長年の研究で添加物を使わずにんにくの緑色変色を防ぐ独自技術等を開発しています。
代表者 -
URL http://www.to-foods.com/
設立 年1963年3月
資本金 50百万円
売上 9,286百万円
従業員数 193名
平均年齢 -
主要取引先 -
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