【セムリンクス株式会社（旧社名：住友電設株式会社）】【大阪／第二新卒歓迎】技術総合職（土木系）◇年休125日／大和ハウス工業G／半年間の新人研修【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)


【大阪／第二新卒歓迎】技術総合職（土木系）◇年休125日／大和ハウス工業G／半年間の新人研修


【大和ハウス工業グループの総合設備会社／入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)／人材育成強化中】

■当社について：
セムリンクスは、病院・大学・空港・オフィスビル・商業施設など、人々の暮らしを支える建物の電気・空調・情報通信設備を手がける総合設備企業です。社会インフラを支える安定した事業基盤を持ち、資本金64億円超、グループ従業員約3,800名規模を誇ります。全国の大型プロジェクトに多数携わり、確かな技術力で社会の発展に貢献しています。

■業務内容：
変電所や鉄塔など電力インフラの「施工管理」をお任せします。
施工管理として、協力会社と連携しながら『工程・品質・安全・予算』を管理します。
大手電力会社の案件を中心に、近年は風力発電所など再生可能エネルギー分野のプロジェクトにも携わることができます。

＜送電鉄塔＞
電気を街へ届ける送電鉄塔の工事を管理
・鉄塔建設を完成まで担当
・ドローン点検にも挑戦可能
＜地中送電線＞
地面の下に電力ケーブルを通す工事を管理
・都市の電力インフラを支える
・無電柱化にも貢献
＜変電所＞
電気を安定して届ける設備の工事を管理
・重要なインフラ設備を担当
・スケールの大きな仕事

■入社後の流れ：
安心してプロを目指せるよう『6ヵ月間の新人研修』からスタート。自社研修センターでの実機を用いた研修など、“専門的な技術”を身に付けられるプログラムになっています。先輩社員のサポートのもとで業務を学びながら、ご本人の希望や適性に応じて配属を決定するため、未経験の方でも安心してキャッチアップできる環境です。

■新卒者と一緒の2027年4月1日入社も歓迎！
新卒と一緒に研修を受け、横のつながりもつくることができます。それ以外の入社日でも全く問題ありませんので、気軽にご相談ください。

■就業環境：
・フレックスタイム制あり
・初年度から有給23日付与（平均取得日数16日）
・有休は1時間単位で取得可能

■給与安定・手当充実：
業界の中でも平均以上の給与水準で、住宅手当のほか、単身赴任者には別居手当や月2回帰省費支給、別居手当など各種手当がございます。
毎年5万円相当のポイントが付与され、ライフスタイルに合わせて選択できる福利厚生制度もございます

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】