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正社員
掲載予定期間：2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【在宅可】レディースアパレルMD◆小嶋陽菜プロデュース／急成長D2Cブランド◆土日祝休・フレックス
～2020年創業ベンチャー企業／平均年齢20代後半／小嶋陽菜がプロデューサーをつとめる「Her lip to」／教育制度充実◎／土日祝休・フレックス・在宅可～
小嶋陽菜がプロデュースするライフスタイルブランド「Her lip to」では、ブランドの成長を支えるレディースアパレルMD（マーチャンダイザー）を募集しています。
ブランドの世界観やトレンドを大切にしながら、売上データや市場動向をもとに商品戦略を立案し、商品企画から販売までを一貫して推進していただくポジションです。
■業務内容
商品構成や販売計画の策定、売上分析、メーカー・OEMとの折衝など、幅広い業務を通じて、Her lip toのモノづくりと事業成長を支えていただきます。
入社後はOJTで業務を丁寧に教えてもらえる環境です。
■業務詳細
・シーズンごとの商品戦略・MD計画の立案
・商品構成・販売計画の策定
・売上・在庫・販売実績の分析および改善提案
・市場・トレンド・競合分析に基づく商品企画
・商品企画から発売までのスケジュール管理・進行
・メーカー・OEMとの商談および交渉
・デザイナー・生産・EC・店舗など関係部署との連携
※ご経験やスキルに応じて、担当業務を決定いたします
■ポジション魅力
◎ブランドの成長を支える商品戦略に携われる
商品構成や販売計画の立案など、ブランドの成長に直結するMD業務に携わることができます。
◎商品企画から販売まで一貫して関われる
数値分析や商品戦略の立案だけでなく、商品企画・開発・発売まで幅広く関わり、自らのアイデアや分析結果を商品づくりに反映できるポジションです。
◎ブランドの世界観とビジネスの両面からモノづくりを推進できる
デザインや品質へのこだわりと、売上・販売実績などの数値を両立させながら、商品づくりを目指せます。
■ブランドについて：
「Her lip to」https://herlipto.jp/
・小嶋陽菜がクリエイティブディレクターをつとめるアパレルブランドです。普段のワードローブでありながら、生地の素材やラインにこだわり、 女性たちの日常に自然と溶け込む気品と華やかさをHer lip toは提案します。
・土日は入場制限がかかる程の人気のショップで、経験を積むことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,239円～370,342円 固定残業手当/月：90,761円～129,658円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円まで 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT研修 ・研修制度あり ＜その他補足＞ ・社員割引制度有り（全ブランド適応可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 その他慶弔休暇等あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・レディースアパレル業界（ブランド・メーカー・商社・OEM等）でのMD経験3年以上 ■歓迎条件： ・レディースアパレルブランドでの商品企画経験 ・売上・在庫・利益管理、予実分析の経験 ・メーカー・OEMとの商談・交渉経験 ・ECを中心としたアパレルブランドでのMD経験 ・インフルエンサー・ディレクターブランドでの実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ｈｅａｒｔ ｒｅｌａｔｉｏｎ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3-6-8 第二新井ビル3F |
| 事業内容 | 株式会社heart relationは、小嶋陽菜がプロデュースするライフスタイルブランド 「Her lip to(ハーリップトゥ)」の運営を行う会社として創業されました。 "毎日がかけがえのない日々"というあたり前だけどつい忘れてしまうことに気付かせてくれる "何か"を作りたかったのが「Her lip to」の始まりです。 みなさんの毎日がとっておきの日になることを願い 「Her lip to」のサービス・商品をより多くのお客様に届けるために これからもライフスタイルに寄り添った新領域・アイテムを創っていきたいと考えています。 ■「Her lip to」 小嶋陽菜がクリエイティブディレクターをつとめるアパレルブランド。普段のワードローブでありながら、生地の素材やラインにこだわり、 女性たちの日常に自然と溶け込む気品と華やかさをHer lip toは提案します。 ■「Her lip to BEAUTY」 美容フリークでもある小嶋陽菜がプロデューサーとなり、彼女がクリーンビューティにスポットを当てたビューティライン。 Self Care＝Self Love（セルフケアを通して自分を見つめることは、自分を慈しむこと）をコンセプトに、人と地球にやさしいアイテムの企画開発を目指しています。 ■「House of Herme」 小嶋陽菜がプロデュースするブティックホテルをテーマにしたコンセプトストア。 洗練されたファッションの街、東京・表参道にふさわしいシックでエレガントな店舗アトモスフィアで彼女の今表現したいライフスタイルを展開。 ■「ROSIER by Her lip to」 小嶋陽菜が手掛ける初のランジェリーブランド。 誰もが自分を愛せるように。 あなたの魅力と美しさを引き出す洗練されたランジェリーをROSIERは提案します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://heartrelation.co.jp/ |
| 設立 | 年2020年1月 |
| 資本金 | 101百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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