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正社員
～大手商社100%出資の安定基盤／業績に直結する影響を持つ取引担当／賞与実績6.1か月／グループの食品戦略を担う1974年創業の老舗企業～
■仕事内容：
貿易推進営業担当として、海外サプライヤーとの折衝をメインとした以下業務をお任せします。
・海外サプライヤーからの食品・原料の輸入仕入れ、サプライヤー交渉
・国内取引先への販売営業
・新規取引先・新規商材の開拓
※担当に応じて、東南アジア・中南米・欧州・中国・インド・アフリカ等への海外出張が年1～5回程度発生する可能性があります。
■ポジションの魅力：
親会社の海外支店と連携しながらグローバルにビジネスを展開できます。
【変更の範囲】会社の定める業務
【勤務時間】09:00～17:15
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～22:00
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 【変更の範囲】会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：500万円～1100万円 管理職の場合：年俸制 ※給与詳細は年齢、業歴などを考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【昇給】 1年 1回 【賞与】 1年 2回（7月 12月） 【退職金】 無 【定年】 60才（定年後の雇用制度あり） ■諸手当 通勤手当（上限10万円/月） 寮社宅：転勤時のみ対象 確定拠出企業年金（401k） ■各種保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 厚生年金基金 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日） オールシーズン休暇（4月～翌3月の期間で任意の3日間）、年末年始（12月29日～1月3日）、特別休暇、有給休暇 年間休日 120日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・輸入食品の営業経験 に変更 ・語学力（海外サプライヤーと取引ができるレベル） 【尚可】 ・日商簿記3級以上 ●短大以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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