【旭化成ホームズ株式会社】【東京】物流企画／物流・購買の全体最適化を担う中核人材／将来の管理職候補／残業約10時間【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)


【東京】物流企画／物流・購買の全体最適化を担う中核人材／将来の管理職候補／残業約10時間


■採用背景
旭化成ホームズでは住宅供給を支える物流機能の強化を進めています。
物流と購買の連携強化が進む中、両領域を俯瞰しながら全体最適を推進できる人材の必要性が高まっています。
長年培った知見を活かし、組織の中核として活躍いただける方を募集します。

■業務概要
住宅建築に使用される部材物流の企画・改善業務を担当し、建築現場と物流網、購買機能をつなぐ役割を担います。
住宅の品質・供給・コストを支える重要なポジションとして、物流全体の最適化を推進していただきます。

■業務詳細
＜まずお任せする業務＞
・物流センター（初台）における配送フローや運営状況の把握
・協力運送会社との連携および課題抽出
・物流品質向上や安全性向上に向けた改善活動
・現場視点での効率化施策の立案および推進

＜ゆくゆくお任せする業務＞
・本社（神保町）にて物流戦略の立案および推進
・物流と購買を横断した最適化施策の企画
・供給体制やコスト構造の改善
・組織運営を見据えたマネジメント業務

＜関わる事業・サービスについて＞
躯体・外装・内装・設備など住宅建築に欠かせない部材物流を支えます。
一般的な物流とは異なり、建築現場ごとに求められる配送計画や運搬方法が異なるため、現場と物流を結ぶ重要な立場で改善に携わることができます。

■組織構成
物流部は物流企画機能と物流センター機能で構成されています。
50代社員が多く活躍しており、豊富な知見を持つメンバーと協力しながら業務を進めています。
中途入社者も活躍しており、現場と企画が連携しながら改善を進める風土があります。

■キャリアパス
まずは現場理解を深めながら物流改善を推進していただきます。
その後は本社での企画業務に携わり、物流と購買を横断した全体最適の推進役として活躍いただくことを期待しています。
将来的には組織運営を担うポジションへのキャリア形成も可能です。

■求人の特徴
旭化成ホームズは住宅事業を中心に事業を展開し、多くの住宅供給を支えてきました。
物流部門は建築現場への安定供給を担う重要な機能として位置付けられています。
残業は月10時間程度と少なく、腰を据えて専門性を高めながら長期的なキャリアを築ける環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】